Тільки 16.05.2014 з 09:00 до 18.00 — щасливі години для усіх бажаючих оформити передплату на улюблені видання. Заходьте на портал «Служба охорони праці», шукайте знижки та оформлюйте рахунок онлайн!
Журнал «Довідник спеціаліста з охорони праці» запрошує до участі у вебінарі на актуальну тему.
Наказом Міністерства енергетики та вугільної промисловості України від 13.02.2014 № 149 затверджено Правила з охорони праці під час експлуатації великовантажних автомобілів та інших технологічних транспортних засобів під час розробки рудних і нерудних копалин відкритим способом.
Верховна Рада України прийняла Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо скорочення кількості документів дозвільного характеру» від 09.04.2014 № 1193-VII, яким внесла зміни до низки законодавчих актів України.
Наказом Міністерства енергетики та вугільної промисловості України від 06.02.2014 № 116 затверджено Норми безоплатної видачі спеціального одягу, спеціального взуття та інших засобів індивідуального захисту працівникам, які зайняті на роботах з радіоактивними речовинами та джерелами іонізуючого випромінювання.
Міністерство енергетики та вугільної промисловості України наказом від 22.01.2014 № 49 затвердило Правила будови і безпечної експлуатації пасажирських підвісних канатних доріг.
У Запоріжжі під час виїзного засідання колегії підбито підсумки роботи Державної служби гірничого нагляду та промислової безпеки України протягом першого кварталу 2014 року та визначено пріоритетні напрями роботи щодо удосконалення наглядової діяльності у галузі промислової безпеки та охорони праці.
Наказом Міністерства енергетики та вугільної промисловості України від 10.02.2014 № 122 затверджено нову Інструкцію з охорони праці під час механізованого заряджання вибухових речовин у підземних виробках (далі — Інструкція).
Наказом Міністерства енергетики та вугільної промисловості України від 13.02.2014 № 148 затверджено Правила охорони праці під час електрохімічної обробки металів.
Телефонна «гаряча лінія» створена наказом Держгірпромнагляду України від 28.10.2011 № 97 з метою підвищення ефективності роботи Служби зі зверненнями громадян, удосконалення механізмів взаємодії з громадянським суспільством, реагування на пропозиції і зауваження громадян та їх об’єднань, вивчення громадської думки.
Шановні колеги! Прийміть щирі вітання з нагоди професійного свята — Всесвітнього дня охорони праці!
Згідно з Кодексом законів про працю України роботодавець зобов’язаний безплатно забезпечувати працівників гарячих цехів і виробничих ділянок газованою солоною водою. Дізнайтеся про цей вид компенсації, про умови її надання та вимоги до облаштування місць отримання на підприємстві газованої солоної води
Молоком або іншими рівноцінними харчовими продуктами безплатно забезпечують працівників будь-якої професійної діяльності, яка передбачає контакт працівника із речовинами, зазначеними у Переліку хімічних речовин.
Згідно з Критеріями, за якими оцінюється ступінь ризику від провадження господарської діяльності у сфері промислової безпеки та охорони праці, визначено періодичність планових перевірок виробничого об’єкта, а саме території, виробничих цехів, споруд, дільниць тощо. Під цими термінами слід розуміти потенційно небезпечні території чи всі об’єкти незалежно від їх потенційної небезпеки?
Вийшов друком квітневий номер журналу «Довідник спеціаліста з охорони праці» № 04/2014, який підготував низку публікацій, приурочених цьогорічній темі Всесвітнього дня охорони праці, та підготував подарунки для читачів.
Керівник підприємства зобов`язаний призначити відповідального за справний стан і безпечну експлуатацію електрогосподарства з числа інженерно-технічних працівників, які мають електротехнічну підготовку і пройшли перевірку знань у встановленому порядку.
Рішення апеляційного суду Дніпропетровської області від 04.03.2014 № 22-ц/774/1018/14.
Рішення апеляційного суду Дніпропетровської області від 18.02.2014 № 22-ц/774/1398/14
Атестація робочих місць за умовами праці, порядок проведення якої затверджено постановою Кабінету Міністрів України від 01.08.1992 № 442, відіграє головну роль у встановленні об’єктивної оцінки умов праці на робочих місцях.
Організаційний комітет звернувся до керівників і працівників, підприємств, установ, організацій всіх форм власності, органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань, профспілкових організацій, об’єднань роботодавців із закликом акцентувати свою увагу на здоров’ї працівників та зосередити свої зусилля на виконанні вимог Конституції України щодо забезпечення належних, безпечних і здорових умов праці та виконання вимог Закону України «Про охорону праці».
