Уряд затвердив Концепцію дуальної освіти

Блок під заголовком новини 1Підпишіться на Telegram-канал Служба охорони праці. Новини! Оперативно й без зайвого шуму інформуємо про важливе

Відтепер роботодавець зможе оцінювати учня та брати участь у відборі на навчання.

Уряд має на меті об'єднати навчання та роботу в професійній і вищій освіті. Як правило, це відбувається на основі договору. Концепцію дуальної освіти затверджено на урядовому засіданні 19 вересня.

Концепція дуальної форми здобуття освіти передбачає:

  • модернізацію освітніх програм;
  • підвищення якості підготовки фахівців;
  • зближення освіти з вимогами ринку праці;
  • посилення ролі та впливу роботодавців на освіту;
  • підвищення мотивації до навчання серед учнів та студентів;
  • зростання рівня зайнятості молоді;
  • скорочення адаптаційного періоду випускників на роботі;
  • підвищення конкурентоздатності працівників.

Принципи дуальної освіти:

  1. здобуття від 25% до 50% кредитів під час навчання на робочому місці;
  2. результати навчання оцінюються (спільно або окремо) і роботодавцем, і закладом вищої освіти;
  3. роботодавець бере участь у відборі учнів, що навчатимуться на програмі;
  4. учасник програми повинен мати право на працевлаштування в Україні відповідно до законодавства.

Система управління охороною праці в закладах освіти Вас може зацікавити стаття: Змінять порядок проведення навчання з питань охорони праці в закладах освіти

Важливим внеском Концепції є закріплені на папері загальні зобов'язання закладів освіти, роботодавців і здобувачів освіти.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Первинний інструктаж з охорони праці: коли, хто та кому проводить і як реєструє

Які вимоги до проведення первинного інструктажу? Яким нормативним актом передбачено його проведення? Коли проводиться первинний інструктаж? Хто проводить первинний інструктаж? Готові відповіді та зразки для скачування отримайте зі статті
112653

Як вести журнал обліку теоретичного навчання з охорони праці

Підприємства, які проводять навчання з охорони праці, обліковують цей навчальний процес. Усе ускладнюється тим, що нормативними документами з охорони праці не передбачено ані форм навчальної документації, ані порядку їх ведення. Як впровадити облік навчання з охорони праці, як вести журнал навчання працівників з охорони праці ─ далі у статті нашого експерта
4650

Зразок Програми вступного інструктажу з охорони праці

Що включає програма вступного інструктажу з охорони праці? Як правильно скласти програму вступного інструктажу для вашого підприємства? Які основні питання повинні бути розглянуті під час інструктажу? Завантажте готовий зразок програми вступного інструктажу з охорони праці, розроблений експертом, який швидко можна адаптувати до умов вашого підприємства
121718

Положення про навчання з охорони праці на підприємстві

Одним з основних документів з навчання і перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві є Положення про навчання з питань охорони праці. Які вимоги до цього документа, хто його затверджує й узгоджує — дізнайтеся зі статті
57519

План-графік проведення навчання з охорони праці на підприємстві

На підприємстві необхідно скласти план-графік проведення навчання та перевірки знань з питань охорони праці. План-графік навчання з охорони праці доцільно розробити напередодні нового календарного року. Які вимоги до форми цього документа — дізнайтеся зі статті
72467

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді