В Управлінні Держпраці у Закарпатській області утворено спеціальну комісію із встановлення причин нещасного випадку. Наразі триває спеціальне розслідування.
Потерпілий був муляром, з яким директор фірми-забудовника оформив цивільно-правові відносини на підставі відповідної угоди. Згідно з цією угодою чоловік мав виконувати роботи із мурування зовнішніх стін, які належать до робіт підвищеної небезпеки.
Доказів того, що загиблий мав дозвіл на їх виконання, не було. Тобто, відбулася підміна трудового договору цивільно-правовим. А отже, мав місце факт неналежного оформлення трудових відносин.
Крім того, компанія навіть не стала повідомляти про нещасний випадок, який стався на будівельному майданчику на орендованій земельній ділянці по вулиці Загорській в Ужгороді.
Загалом, у ході перевірки зафіксовано сімнадцять грубих порушень законодавства з охорони праці та промислової безпеки.
Читайте також: Чи звільняє від штрафу негайне усунення виявленого порушення?
На підставі статті 265 Кодексу Законів про працю України на львівське товариство з обмеженою відповідальністю, яке здійснювало будівництво в Ужгороді без відповідних дозволів та з низкою порушень, накладено штраф у сумі 96 тис. грн.
За інформацією Держпраці у Закарпатській області
За різних обставин працівник може отримати термічні або хімічні опіки. В умовах воєнної агресії ризик отримання таких ушкоджень значно зростає. У статті розповімо, як правильно надати домедичну допомогу при різних видах опіків
Ураження електричним струмом потребує негайних дій. Разом з цим діяти потрібно так, щоб не наразити на небезпеку себе і тих, хто поряд. У статті ми розповімо, як правильно надати домедичну допомогу при ураженні струмом
Нещасний випадок на виробництві це завжди привід для хвилювання. Важливо не лише подбати про працівника, а й належним чином провести розслідування нещасного випадку та оформити відповідні документи – і при цьому вкластися у певні строки. У статті розповідаємо, що таке нещасний випадок та як необхідно діяти у разі його настання
Якщо стався нещасний випадок на виробництві, роботодавець зобов'язаний вжити всіх заходів для організації неупередженої та повної перевірки обставин такої події. У статті розповідаємо не лише про загальний порядок розслідування нещасних випадків на виробництві, а й про те, як провести розслідування в умовах воєнного стану
Якщо на підприємстві стався нещасний випадок, необхідно не лише розслідувати його причини, а й вживати відповідних заходів для недопущення подібних інцидентів у майбутньому. Тому керівник підприємства повинен видати наказ про впровадження заходів, рекомендованих комісією з розслідування нещасного випадку, щоб запобігти подібному надалі
Підпишіться на Telegram-канал 
