Практичні рекомендації щодо розробки та ведення журналу обліку теоретичного навчання, листа стажування та інші нюанси порядку навчання з питань охорони праці наведено у статті Леоніда Шевчука. Зареєстровані користувачі порталу мають можливість прочитати цю статтю у розділі «Відкриті публікації»
Обов’язок усіх підприємств вести облік навчальної роботи з питань охорони праці закріплено у Типовому положенні про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженому наказом Держнаглядохоронпраці від 26.01.2005 № 15. Однак усе ускладнюється тим, що нормативними документами не передбачено ані форм навчальної документації, ані порядку їх ведення. Роботодавець самостійно може обрати (розробити) ці форми, зокрема, й форму журналу обліку теоретичного навчання. Практичні рекомендації щодо розробки та ведення журналу обліку теоретичного навчання, листа стажування та інші нюанси порядку навчання з питань охорони праці наведено у статті Леоніда Шевчука. Зареєстровані користувачі порталу мають можливість прочитати цю статтю у розділі «Відкриті публікації».
Нагадуємо, що відкрити повний текст публікації можуть лише зареєстровані користувачі порталу. Тому якщо ви ще не зареєструвалися, це можна зробити ТУТ! Якщо ж ви вже зареєстровані, не забувайте авторизуватися!
Хто входить до складу комісії з перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві, які в неї повноваження, якими нормативними документами урегульована робота комісії — відповіді у статті.
Результат перевірки знань з питань охорони праці працівників, яких допускають до виконання робіт з підвищеною небезпекою, та робіт, де є потреба у професійному доборі, оформлюють протоколом засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці. Встигніть скачати чинний документ.
Найважливіша інформація для роботодавців щодо організації навчання з охорони праці на підприємстві: тематичний план і програма навчання з питань охорони праці, документи, потрібні для проведення навчання та перевірки знань з ОП, нормативне регулювання.
Одним з основних документів з навчання і перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві є Положення про навчання з питань охорони праці. Які вимоги до цього документа, хто його затверджує й узгоджує — дізнайтеся зі статті.
Дізнайтеся зі статті як організувати проведення стажування, хто його має проходити, кого можна увільнити від його проходження та за яких умов працівника допустять до самостійної роботи.
