З 11 квітня 2018 року набули чинності «Правила охорони праці під час експлуатації вантажопідіймальних кранів, підіймальних пристроїв і відповідного обладнання» затверджені наказом Мінсоцполітики України 19.01.2018 № 62. Дізнайтеся, на кого вони поширюються і які вимоги в них встановлені.
Правила охорони праці під час експлуатації вантажопідіймальних кранів, підіймальних пристроїв і відповідного обладнання (далі – Правила) поширюються на суб’єктів господарювання, які займаються:
- монтажем;
- демонтажем;
- експлуатацією;
- модифікацією;
та перевіркою технічного стану вантажопідіймальних кранів, підіймальних пристроїв і відповідного обладнання.
Крім того, Правила встановлюють мінімальні вимоги безпеки до обладнання, яке роботодавцем повинно підтримуватися на рівні, зазначеному в цьому документі та інших нормативно-правових актах з охорони та гігієни праці, під час його використання.
Дія Правил поширюється на таке обладнання:
- вантажопідіймальні крани всіх типів;
- крани-екскаватори, призначені для роботи з гаком або вантажопідіймальним магнітом;
- однорейкові візки;
- талі (ручні, електричні, гідравлічні та пневматичні);
- кранові рейкові колії;
- кранові підйомники;
- та інше обладнання.
Скачайте повний список
Керівники та працівники сільгосппідприємств повинні дотримуватись правил охорони праці під час польових робіт та експлуатації сільськогосподарської техніки, щоб уникнути аварій та нещасних випадків. Про те, яких організаційно-технічних заходів вжити під час підготовки й проведення сезонних польових робіт, — далі у статті
Аптечка першої допомоги має бути на кожному підприємстві, адже часто від оперативності надання домедичної допомоги залежить життя людини. Яким має бути склад аптечки невідкладної допомоги, де саме повинна розміщуватися аптечка першої допомоги у виробничому підрозділі, хто відповідає за неї — про все це дізнайтеся зі статті
Дотримати вимог законодавства з безпеки праці під час спеки допоможе наказ про простій через спеку. Скачайте зразок такого наказу
У спекотну погоду роботодавець зобов’язаний забезпечити безпечні умови праці. Скачайте наказ про введення додаткових перерв через спеку та скористуйтесь
Під час спекотної погоди роботодавці зобов'язані забезпечити працівникам безпечні умови праці. Зі статті дізнаєтеся, за якої температури дозволено виконувати різні види робіт, як запобігти перегріванню організму, а також знайдете зразки супровідних документів
Підпишіться на Telegram-канал 
