Скласти без недоліків декларацію відповідності матеріально-технічної бази вимогам законодавства з питань ОП допоможуть підказки від Держпраці. Управління оприлюднило ключові помилки, яких припускаються роботодавці. Тож уважно перевірте себе, щоб не довелось перероблювати декларацію двічі.
Термоскринінг на підприємстві під час карантину — один з обов’язкових профілактичних заходів для запобігання поширенню COVID-19. Саме служба охорони праці має підготувати наказ про його введення на підприємстві.
Експерти Довідника спеціаліста з охорони праці підготували для вас готові зразки документів, які допоможуть правильно організувати працеохоронний контроль на підприємстві та уникнути штрафів.
Як під час карантину створити комісію з розслідування нещасного випадку і провести засідання, якщо члени комісії на самоізоляції або працюють віддалено?
Під час наради у Президента Заленського було ухвалено низку рішень щодо підготовки до другої хвилі епідемії та подальшої роботи в умовах карантин. Що маєте знати ви та ваші роботодавці — в огляді.
У зв’язку з карантином чергову атестацію робочого місця кухаря у закладі загальної середньої освіти не провели, попередня була 01.05.2015 року. Чи має право працівник на доплату за умови праці до моменту проведення чергової атестації?
Як надаються додаткові відпустки працівникам автопідприємства? Зокрема, чи мають право на додаткову відпустку за роботу із шкідливими умовами праці слюсар з ремонту автомобілів, слюсар-ремонтник, машиніст з прання та ремонту спецодягу, мийник автомобілів. Допоможемо розібратися у статті.
Швидко знайти відомості про фахівця ви можете онлайн.
Аби провести атестацію робочих місць за умовами праці без порушень, роботодавець має спиратися на вимоги чинного законодавства. Про те, які нормативні акти регулюють проведення атестації, — далі.
У свіжому номері «Довідника спеціаліста з охорони праці» ви знайдете інформацію про роботу в умовах карантину, зміни у сфері охорони праці, поради експертів, відповіді на ваші запитання.
Набув чинності наказ МОЗ «Про затвердження гігієнічних регламентів допустимого вмісту хімічних і біологічних речовин у повітрі робочої зони», але й відновлено дію ГОСТ 12.1.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны». Яким документом керуватись в роботі?
Видача тимчасового акта за формою Н-1 — це обов’язок чи право спеціальної комісії з розслідування нещасного випадку на виробництві?
Держпраці щодня контролює відомості щодо захворювання медпрацівників на коронавірус. Не повідомили вчасно про нещасний випадок / гостре професійне захворювання — позапланової перевірки не уникнути.
Як розслідувати нещасні випадки з особами, які ремонтують чи оглядають медичні засоби в медзакладі, де перебувають хворі на COVID-19?
Будьте уважні й не застосовуйте в роботі документи, які втратили чинність.
Документом передбачено три додаткові робочі суботи наступного року.
Поява у працівників гострих і хронічних уражень органів дихання може бути спричинена впливом хімічних речовин подразнювальної дії. Як вони проявляються та що робити, аби їм запобігти, — роз’яснює експерт.
Чи є нормативний документ, який чітко вказує, хто на підприємстві визначає потребу в спецодязі, спецвзутті та ЗІЗ для складання заявки на наступний рік? Хто відповідає за виписку та правильність ведення особистих карток для видачі спецодягу й інших засобів індивідуального захисту ?
Порядок розслідування нещасного випадку, якщо потерпілий — роботодавець, має свої нюанси. Адже роботодавець не може бути одночасно потерпілим, головою комісії з розслідування нещасного випадку на підприємстві та особою, яка затверджує акт за формою Н-1. Як діяти в такому випадку — далі у статті.
