ВР заборонила органам державного нагляду (контролю) проводити планові перевірки у сфері господарської діяльності під час карантину. На яких напрямах роботи зосередяться інспектори праці у цей період?
Ми дбаємо про вас у цей складний час і даруємо доступ до електронної версії журналу «Довідник спеціаліста з охорони праці» на весь період карантину.
Як здійснюється оплата праці працівників підприємств і установ у сфері спорту під час карантину?
Кабінет міністрів запровадив режим надзвичайної ситуації на всій території України та продовжив карантин до 24 квітня.
Уряд спростив введення в обіг засобів індивідуального захисту, що запобігають поширенню коронавірусної хвороби (COVID-19).
Не всі підприємства, установи та організації можуть перейти на дистанційний режим роботи в умовах карантину. Саме тому важливо знати, як організувати роботу таких підприємств, щоб максимально захистити працівників від коронавірусної інфекції.
У зв’язку з карантином продовжено термін подання щорічних декларацій та декларацій після звільнення до 1 червня 2020 року.
Ліпше вчитися на чужих помилках, ніж на власних, особливо якщо від цього залежить життя та здоров’я ваших колег. Ознайомтеся з добіркою статей, де проаналізовано причини нещасних випадків та висновки комісії з розслідування. Переконайтеся, що на вашому підприємстві ймовірність виникнення подібних неприємних ситуацій мінімізована.
Держпраці попереджає про розповсюдження на ринку засобів індивідуального захисту органів дихання, які не відповідають вимогам Технічного регламенту засобів індивідуального захисту.
Держпраці надала рекомендації членам комісій підприємств та робочих органів Фонду соціального страхування щодо порядку розслідування нещасних випадків та гострих професійних захворювань під час карантину.
Управління Держпраці рекомендує проводити перевірки знань з питань охорони праці під час каранитину дистанційно.
У зв’язку з поширенням коронавірусної інфекції ринок праці в Україні зазнає значних змін. Роботодавці намагаються оперативно реагувати на ситуацію, яка швидко змінюється. Однак важливо при цьому не забувати про права працівників та діяти у межах правового поля. Як не порушити трудове законодавства під час карантину — розповіли у Держпраці.
На лісоруба впало зависле дерево. Як наслідок — він отримав численні тілесні ушкодження. Комісія з’ясувала, що потерпілий, зокрема, не точно визначив безпечний напрямок звалювання дерева. Дізнайтеся, як розслідували інцидент.
Який документ видати, якщо необхідно перевести працівника на надомну роботу?
Які дезінфекційні засоби можуть використовуватись для проведення дезінфекції приміщень та транспорту?
17 березня голова виконавчої дирекції Фонду Олена Дума повідомила про таке рішення під час прес-брифінгу в Києві.
Порушення обмежувальних заходів з боку торгових і розважальних центрів, кінотеатрів контролюватиме поліція та органи влади. У порушників можуть відкликати дозвільні документи та притягнути їх до адміністративної і навіть кримінальної відповідальності.
Скільки днів додаткової відпустки повинні мати фельдшер-лаборант і молодша медична сестра клініко-діагностичної лабораторії наркологічного лікувально-профілактичного закладу охорони здоров’я? Дізнайтеся відповідь зі статті.
Верховна Рада прийняля Закон України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України, спрямованих на запобігання виникнення і поширення коронавірусної хвороби (COVID-19)».
Чи може роботодавець замість спеціального одягу та спеціального взуття видавати працівникові відповідну грошову суму?
