Стала известна тема Дня охраны труда

RU UA

Блок під заголовком новини 1Підпишіться на Telegram-канал Служба охорони праці. Новини! Оперативно й без зайвого шуму інформуємо про важливе

Международная организация труда определилась с темой Всемирного дня охраны труда 2021.

День охорони праці

28 апреля МОТ объявила Всемирным днем ​​охраны труда. Это было сделано для того, чтобы привлечь внимание мировой общественности к нерешенным проблемам в сфере охраны труда и показать, как создание и продвижение культуры охраны труда может способствовать снижению ежегодной смертности на рабочем месте. В этот день более чем в ста странах мира проводятся мероприятия, объединенные определенной темой.

Тему (девиз) Всемирного дня охраны труда ежегодно провозглашает Международная организация труда. В 2020 году она звучала так: «Остановим пандемию: безопасность и гигиена труда могут спасти жизнь».

28 апреля в Украине также отмечают День охраны труда. Он введен указом Президента Украины от 18.08.2006 № 685/2006. Чтобы должным образом подготовиться к событию, ознакомьтесь с новой темой, утвержденной МОТ.

Тема Дня охраны труда — 2021

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Комісія з питань надзвичайних ситуацій

Для чого створюють комісію з питань надзвичайних ситуацій, які документи розробити для її функціонування та як спланувати роботу комісії ‒ далі у статті
23518

Охорона праці водіїв

Водії автотранспортних засобів є в штаті багатьох підприємств та організацій. Як забезпечити охорону праці водіїв автотранспортних засобів — читайте у статті
3857

Інструктажі з пожежної безпеки: види, порядок проведення

Інструктажі з питань пожежної безпеки — один із найбільш ефективних заходів забезпечення пожежної безпеки на підприємстві. Зі статті ви дізнаєтеся про види протипожежних інструктажів, періодичність проведення інструктажів з пожежної безпеки та перевірку набутих знань
181421

Безпека праці дистанційних працівників

Існує декілька способів, як організувати роботу працівників під час воєнного стану. Один із можливих варіантів — перевести працівників на дистанційну роботу. Дізнайтеся, як це зробити із дотриманням чинного законодавства.
24119

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді