Классификация вредных и тяжелых условий труда

Что такое вредные условия труда

Вредные условия труда — это состояние условий труда, при котором уровень влияния одного или более факторов производственной среды и / или трудового процесса превышает допустимые гигиенические нормативы и оказывает неблагоприятное влияние на здоровье работника.

Вредные условия труда на предприятии: как действовать работодателю

Для определения вредных условий труда работодатель организует проведение лабораторных исследований условий труда с определением вредных и опасных факторов производственной среды и трудового процесса на конкретных рабочих местах работников. Проводить такие исследования имеют право только лаборатории, аттестованные Гоструда и МОЗ (п. 7 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного постановлением КМУ от 01.08.1992 № 442).

Согласно гигиенической классификации труда по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса (утверждена приказом Минздрава Украины от 08.04.2014 № 248, далее — Гигиеническая классификация), условия труда в Украине подразделяются на 4 класса. Вредные условия труда относятся к 3 классу, который по уровню превышения гигиенических нормативов и выраженности возможных изменений в организме работников делится на 4 степени.

Степени вредных условий труда (3 класс)

1 степень — условия труда, которые характеризуются такими уровнями вредных факторов производственной среды и трудового процесса, которые вызывают функциональные изменения, выходящие за пределы физиологических колебаний (последние восстанавливаются при более длительном, чем начало следующей смены, перерыве контакта с вредными факторами) и увеличивают риск ухудшения здоровья, в том числе и возникновения профессиональных заболеваний;

2 степень — условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов производственной среды и трудового процесса, которые способны вызвать стойкие функциональные нарушения, приводящие в большинстве случаев к росту производственно обусловленной заболеваемости и появлению отдельных случаев профессиональных заболеваний, возникающих после продолжительной экспозиции;

3 степень — условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов производственной среды и трудового процесса, которые, помимо роста хронической заболеваемости (производственно обусловленной и заболеваемости с временной утратой трудоспособности), приводят к развитию профессиональных заболеваний;

Узнайте, как рассчитать доплату за работу с вредными и тяжелыми условиями труда

4 степень — условия труда, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов производственной среды и трудового процесса, которые способны приводить к значительному росту хронической патологии и уровней заболеваемости с временной утратой трудоспособности, а также к развитию тяжелых форм профессиональных заболеваний.

Особенно вредные условия труда — состояние условий труда и / или уровни производственной нагрузки, которые принадлежат к 3 классу, 3, 4 степеней вредности и 2, 3 степеней тяжести (напряженности).

Также в гигиенической классификации труда приведено определение опасных условий труда (4 класс). Это условия, характеризующиеся такими уровнями вредных факторов производственной среды и трудового процесса, воздействие которых в течение рабочей смены (или ее части) создает угрозу для жизни, высокий риск возникновения острых профессиональных поражений, в том числе и тяжелых форм.

Обратите внимание! Работа в условиях превышения гигиенических нормативов (3 класс) разрешена только при условии применения средств коллективной и индивидуальной защиты и сокращения времени воздействия вредных производственных факторов (защита временем).

Работа в опасных условиях труда (4 класс) не допускается, за исключением ликвидации аварий, проведения экстренных работ для предупреждения аварийных ситуаций. Такая работа выполняется с применением средств индивидуальной защиты и при условии регламентированных режимов работ.

Какие бывают вредные производственные факторы

Согласно п. 5 раздела I Гигиенической классификации труда к вредным производственным факторам относятся:

1) физические:

• микроклимат (температура, влажность, скорость движения воздуха, инфракрасное излучение);
• барометрическое давление;
• неионизирующие электромагнитные поля и излучения: электростатические поля, постоянные магнитные поля, электрические и магнитные поля промышленной частоты (50 Гц), электромагнитные излучения радиочастотного диапазона, электромагнитные излучения оптического диапазона (в частности, лазерное и ультрафиолетовое);
• ионизирующие излучения;
• производственный шум, ультразвук, инфразвук;
• вибрация (локальная, общая);
• освещение: естественное (отсутствие или недостаточность), искусственное (недостаточная освещенность, прямая и отраженная слепящая блескость и т.п.);
• ионизация воздуха;

2) химические:

• вещества химического происхождения;
• некоторые вещества биологической природы, полученные химическим синтезом и/или для контроля которых используют методы химического анализа;
• аэрозоли фиброгенного действия (пыль);

3) биологические: микроорганизмы — продуценты, живые клетки и споры микроорганизмов, содержащиеся в бактериальных препаратах, патогенные микроорганизмы;

4) факторы трудового процесса: тяжесть труда – характеристика трудового процесса, отражающая уровень общих энергозатрат, преимущественную нагрузку на опорно-двигательный аппарат, сердечно-сосудистую, дыхательную и другие системы (категории работ по тяжести: легкая, средней тяжести, тяжелая, очень тяжелая).

Напряженность труда — характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку преимущественно на центральную нервную систему, органы чувств, эмоциональную сферу работника.

Как составить Карту условий труда

Ольга Чернетенко эксперт по охране труда, Киев

Как проверить протоколы гигиенических исследований Зачем нужна фотография рабочего дня. На какие рабочие места составлять Карту условий труда, как заполнить ее разделы. Что такое аналогичные рабочие места

Читать полностью по ссылке

Перечни работ с вредными условиями трудам

Единого перечня вредных и тяжелых условий труда законодательством не предусмотрено. Списки работ с вредными и опасными условиями труда приведены в следующих нормативных актах:

• Перечень тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, на которых запрещается применение труда женщин, утвержденный приказом Министерства здравоохранения Украины от 29.12.1993 № 256 (приказ утратил силу на основании приказа Минздрава № 1254 от 13.10.2017, кроме главы 3 раздела I Перечня тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, на которых запрещается применение труда женщин, которая теряет силу с даты, когда в Украине будет завершена процедура денонсации Конвенции о применении труда женщин на подземных работах в шахтах любого рода № 45);
• Перечень тяжелых работ и работ с вредными и опасными условиями труда, на которых запрещается применение труда несовершеннолетних, утвержденный приказом Министерства здравоохранения Украины от 31.03.1994 № 46;
• Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденные постановлением Кабинета Министров Украины от 16.01.2003 № 36;
• Списки производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на ежегодные дополнительные отпуска за работу с вредными и тяжелыми условиями труда и за особый характер труда, утвержденные постановлением Кабинета Министров Украины 17.11.1997 № 1290;
• Перечень производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на сокращенную продолжительность рабочей недели, утвержденный постановлением Кабинета Министров Украины 21.02.2001 № 163.