Відповідь
Порядок проведення навчання та перевірки знань з питань охорони праці визначає Типове положення про порядок проведення навчання і перевірка знань з питань охорони праці, затверджене наказом Держнаглядохоронпраці від 26.01.2005 № 15 (НПАОП 0.00-4.12-05; далі — Типове положення). Підстава — стаття 18 Закону про охорону праці.
Чи правомірна комісія з перевірки знань у складі однієї особи
Навчання працівників із питань охорони праці проводить роботодавець. Він ураховує специфіку виробництва та вимоги актів, що діють у межах підприємства.
Після навчання комісія перевіряє знання з питань охорони праці за нормативно-правовими актами з охорони праці (далі — НПАОП), додержання яких входить до функціональних обов’язків працівника.
Якщо результати перевірки задовільні, працівник отримує посвідчення про перевірку знань з питань охорони праці за формою додатка 2 до пункту 3.14 Типового положення.
У посвідчені зазначені:
- посада;
- місце роботи працівника чи посадової особи;
- перелік основних НПАОП і з безпечного виконання конкретних видів робіт, у обсязі яких працівник пройшов перевірку знань.
Перелік НПАОП складається для конкретного підприємства з урахуванням специфіки виробництва, і його затверджує роботодавець.
Отже, коли працівник працевлаштовується на інше підприємство він проходить навчання та перевірку знань із питань охорони праці як новоприйнятий працівник, незалежно від терміну дії посвідчення про перевірку знань з питань ОП, що він отримав на попередньому місці роботи.
Джерело: Держпраці
Результати перевірки знань працівників з питань охорони праці оформляються протоколом засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці. Як це зробити швидше та використати заповнений зразок протоколу перевірки знань — далі у матеріалі нашого експерта
Навчання і перевірка знань з питань охорони праці проводиться відповідно до вимог чинного законодавства. Як відбувається перевірка знань? Які зміни в організації проведення перевірки відбулися? Усі відповіді — далі в статті
Провести навчання з охорони праці та перевірку знань за його результатами — одне із завдань служби охорони праці підприємства. Дізнайтеся про організацію та види навчання з питань охорони праці, а також завантажте готові зразки необхідних документів.
Коли потрібно проводити первинний інструктаж з охорони праці на підприємстві? Якими нормативними актами передбачено його проведення? За якою програмою проводити цей інструктаж? Щоб ви не розмірковували над цими питаннями, готові відповіді та зразки для скачування — у статті.
Чинне законодавство вимагає, щоб працівники протягом трудової діяльності проходили навчання і перевірку знань з охорони праці та безпеки життєдіяльності. Про те, як організувати навчання і перевірку знань з охорони праці працівників закладів освіти, — далі у статті.
