Деякі процедури МСЕК удосконалили: Рада прийняла закон

Закон запроваджує норми, які захищають права людини

Деякі процедури МСЕК удосконалили: Рада прийняла законВерховна Рада ухвалила Закон «Про внесення змін до деяких законів України щодо удосконалення процедур проведення медико-соціальної експертизи» (законопроєкт № 11225).

Реформа МСЕК: як вплине на соціальне страхування

Документ вносить зміни до окремих процедур проходження медико-соціальної експертизи (далі — МСЕК) і запроваджує норми, які захищають права людини. Зокрема, зміни виключили обов’язок особи проходити медогляд у МСЕК і передбачають її право визначати форму своєї участі в засіданні МСЕК — особисто чи дистанційно.

Медико-соціальну експертизу проводять МСЕК першого, другого та інших рівнів відповідно до розподілу, визначеного Кабінетом Міністрів.

Закон:

  • передбачає можливість бути присутніми на засіданні МСЕК адвоката особи, її законного представника та/або лікаря або фахівця з реабілітації в сфері охорони здоров'я. При цьому сама особа, її адвокат чи представник мають право здійснювати відео-, аудіофіксацію засідання МСЕК із використанням технічних засобів;
  • встановлює вимогу обов'язково надавати людині рішення МСЕК із мотивувальною частиною, обґрунтуванням такого рішення;
  • прописує механізм оскарження рішення МСЕК.

Документ також зобов'язує Камбін установити:

  • максимальні строки, протягом яких має бути проведене засідання МСЕК і ухвалене рішення;
  • підстави, за яких засідання МСЕК відбуватимуться в дистанційному форматі або організовуватимуться виїзні засідання, або рішення ухвалюватимуть заочно;
  • перелік порушень, за вчинення яких членів МСЕК на певний строк позбавлятимуть членства в комісіях усіх рівнів і права виконувати функції та ухвалювати рішення щодо визначення інвалідності.

Закон набуде чинності з дня, наступного за днем його опублікування.

Джерело: ВРУ

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Протокол засідання атестаційної комісії

Кожне засідання атестаційної комісії оформлюють відповідними протоколами. Щоб зекономити свій час, скачайте наведені у статті зразки протоколів та скористайтеся ними, коли проводитимете на підприємстві атестацію робочих місць.
16208

Відмітка про проходження вступного інструктажу

Відмітка про проходження вступного інструктажу з питань охорони праці на наказі про прийняття на роботу допоможе зафіксувати факт, що новоприйнятий працівник пройшов вступний інструктаж.
2439

Основні засоби захисту від шуму і вібрації

Зменшення впливу шуму та вібрації на працівників до допустимих величин є однією з умов покращення їхньої виробничої діяльності та засобом запобігання професійним хворобам. Якщо зменшити рівень шуму та вібрації не вдається, подбайте про засоби індивідуального захисту від шуму і вібрації.
57599

Лісосічні роботи: організація безпечних умов праці

Як організувати безпечне проведення лісосічних робіт, за яких погодних умов дозволено проводити такі роботи та якими знаками безпеки позначати місця їх виконання. Про все це, а також про основні причини травмування працівників лісової галузі та про профілактику нещасних випадків — далі у статті.
11654

Види засобів підмощування

Подбайте про безпечну організацію робочих місць. Зокрема, перевірте, чи правильно експлуатуєте засоби підмощування. Ділимося порадами, як це зробити правильно.
4753

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді