Відповідь
Так, потрібно. Якщо роботодавець укладає трудовий договір про дистанційну або надомну роботу, він зобов’язаний систематично проводити інструктаж (навчання) працівника з питань охорони праці і протипожежної безпеки. Інструктаж (навчання) має стосуватися того обладнання і засобів, які роботодавець надав або рекомендував працівнику. Це передбачає стаття 13 Закону про охорону праці.
Як проводити інструктажі працівникам на віддалених об’єктах
Проводьте інструктаж через відеозв’язок чи інші онлайн-засоби. Головне — обміняйтеся з працівником електронними документами, які підтверджують факт проведення інструктажу.
Пам’ятайте: роботодавець відповідає за безпечний і справний стан техніки, яку передаєте працівнику для дистанційної роботи.
Види інструктажів та порядок їх проведення визначає розділ 6 «Організація проведення інструктажів з питань охорони праці» Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Держгірпромнагляду від 26.01.2005 № 15 (НПАОП 0.00-4.12-05).
Джерело: Держпраці
Зі статті ви дізнаєтеся, як проводять і реєструють інструктажі з питань пожежної безпеки та зможете скачати актуальний бланк журналу реєстрації інструктажів з питань цивільного захисту, пожежної безпеки та дій у надзвичайних ситуаціях
Інструктажі з питань пожежної безпеки — один із найбільш ефективних заходів забезпечення пожежної безпеки на підприємстві. Зі статті ви дізнаєтеся про види протипожежних інструктажів, періодичність проведення інструктажів з пожежної безпеки та перевірку набутих знань
Перед проведенням інструктажів з охорони праці на підприємстві потрібно видати відповідний наказ. У статті ви знайдете зразок наказу про проведення інструктажів з охорони праці, підготовлений експертом
Хто несе відповідальність за проведення інструктажів з охорони праці, якщо той, який має інструктувати, перебуває у відпустці, на лікарняному або у відрядженні? Відповіді на запитання далі в статті
Вступний інструктаж з охорони праці проводять для кожного, без винятку, працівника. Але цей вид інструктажу є обов'язковим не тільки для працівників. Про які особливості проведення вступного інструктажу потрібно знати — розповідає експерт
