Про забезпечення заходів щодо профілактики грипу та гострих респіраторних вірусних інфекцій в епідсезон 2013–2014 років

У наступному епідемічному сезоні 2013–2014 років у країні прогнозується переважна циркуляція вірусів грипу A/California/7/2009 (H1N1), A/H3N2/Victoria/361/2011b, B/Massachusetts/2/2012.

Епідемічний сезон грипу та гострих респіраторних вірусних інфекцій (надалі ГРВІ) у 2012–2013 роках у країні характеризувався помірною інтенсивністю. За період з жовтня 2012 року по травень 2013 року було зареєстровано 6,2 млн. випадків захворювань на грип та ГРВІ серед населення (показник 13594,6 на 100 тис. населення).

Враховуючи епідемічну ситуацію минулого сезону та прогноз ВООЗ, у наступному епідемічному сезоні 2013–2014 років у країні прогнозується переважна циркуляція вірусів грипу A/California/7/2009 (H1N1), A/H3N2/Victoria/361/2011b, B/Massachusetts/2/2012.

Усі зазначені штами ввійшли до складу актуальних сезонних вакцин проти грипу для країн Північної півкулі на сезон 2013–2014 років як такі, що рекомендовані ВООЗ для виробників грипозних вакцин.

Згідно з постановою Першого заступника Головного державного санітарного лікаря України від 16.09.2013 № 20 з метою ефективної протидії поширення грипу та ГРВІ серед населення та координації діяльності органів виконавчої влади, підприємств, організацій, установ з питань проведення профілактичних заходів, керуючись статтею 40 Закону України «Про забезпечення санітарного та епідемічного благополуччя населення», необхідно забезпечити заходи щодо профілактики грипу та гострих респіраторних вірусних інфекцій в епідсезон 2013—2014 років.

Так, керівникам підприємств, установ та організацій незалежно від форм власності необхідно:

1. Розглянути питання щодо закупівлі вакцин проти грипу для своєчасного проведення профілактичних щеплень та засобів для неспецифічної профілактики грипу та ГРВІ серед працівників.

2. Організувати роботу в осінньо-зимовий період 2013–2014 років щодо дотримання необхідного температурного режиму та забезпечення працівників на відкритому повітрі приміщеннями для обігріву та прийому їжі.

3. Здійснювати необхідний комплекс протиепідемічних заходів у разі ускладнення епідемічної ситуації.

 

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Дистанційна робота під час воєнного стану

Існує декілька способів, як організувати роботу працівників під час воєнного стану. Один із можливих варіантів — перевести працівників на дистанційну роботу. Дізнайтеся, як це зробити із дотриманням чинного законодавства.
21312

Якими мають бути дії працівників під час повітряної тривоги

Як роботодавці мають діяти під час повітряної тривоги? Дізнайтеся, чи зобов’язані працівники йти до бомбосховища під час повітряної тривоги, що має зробити роботодавець, щоб забезпечити їхню безпеку, та хто відповідатиме у разі постраждалих.
14357

Гарантії прав працівників на охорону праці

Дізнайтеся, які права на охорону праці мають працівники при укладанні трудового договору і як вони можуть забезпечити своє здоров'я на робочому місці. З'ясуйте, які умови роботодавець зобов’язаний виконати, щоб гарантувати безпечну працю.
640

Види засобів підмощування

Подбайте про безпечну організацію робочих місць. Зокрема, перевірте, чи правильно експлуатуєте засоби підмощування. Ділимося порадами, як це зробити правильно.
4843

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді