В новому році — новий розмір страхових виплат

Блок під заголовком новини 1Підпишіться на Telegram-канал Служба охорони праці. Новини! Оперативно й без зайвого шуму інформуємо про важливе

Із 1 січня 2024 року змінились розміри мінімальної та максимальної страхових виплат

image87

Аналізуємо причини нещасних випадків: приклади з досвіду

Сума щомісячної страхової виплати залежить від ступеня втрати працездатності (у відсотках) і середньомісячної заробітної плати, яку людина одержувала до ушкодження здоров’я (ст. 36 Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» від 23.09.1999 № 1105-XIV).

Для потерпілих, у яких право на ці виплати настане після 1 січня 2024 року:

  • мінімальний розмір призначеної щомісячної страхової виплати в перерахунку на 100% втрати професійної працездатності не може бути меншим за мінімальну заробітну плату — 7100 грн;
  • максимальний розмір щомісячної страхової виплати не може перевищувати чотири мінімальні заробітні плати — 28 400 грн (7100 грн × 4).

Щомісячні страхові виплати, призначені у січні 2024 року, будуть виплачені в лютому поточного року.

123.pngІз 1 січня 2024 року мінімальна заробітна плата становить:
    • у місячному розмірі — 7100 грн, із 1 квітня — 8000 грн;
    • у погодинному розмірі — 42,6 грн, з 1 квітня — 48 грн.

Підстава — Закон «Про Державний бюджет України на 2024 рік» № 3460-IX.

В новому році — новий розмір страхових виплатНещасні випадки під час опалювального сезону: основні причини

Джерело: ПФУ

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Покажчик НПАОП

Роботодавець зобов'язаний створити на робочому місці умови праці відповідно до нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці. Чинні нормативні акти ви знайдете в Покажчику нормативно-правових актів з охорони праці. Для зручності використовуйте сервіс для роботи.
115460

Організовуємо навчання з охорони праці посадових осіб

Для досягнення безперервного та безпечного стану виробничого процесу роботодавцю потрібно організувати відповідне навчання з питань охорони праці посадових осіб, трудові обов’язки яких пов’язані з загальною організацією здійснення робіт на підприємстві.
20454

Cистема управління охороною праці (СУОП)

Що таке система управління охороною праці на підприємстві або СУОП та для чого її впроваджувати? Які питання повинна регулювати ця система та як визначити її ефективність? Дізнайтеся більше зі статті.
53248

Як відбувається перевірка знань з електробезпеки

Які бувають види перевірок знань з електробезпеки, хто з працівників та з якою періодичністю має їх проходити, як організувати перевірку знань з електробезпеки. Про все це — далі у статті.
43083

Особливості проведення повторного інструктажу з охорони праці

Повторний інструктаж з охорони праці: кому проводити, які матеріали використовувати під час занять, як правильно вчинити, якщо працівник перебував у відпустці або хворів у день проведення повторного інструктажу.
113737

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді