За інформацією Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України у період з 10 по 16 січня 2014 року на підприємствах України сталося 197 нещасних випадків.
За інформацією Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань України у період з 10 по 16 січня 2014 року на підприємствах України сталося 197 нещасних випадків. Як наслідок: 201 особа постраждала, 27 — померло.
Найбільшу кількість нещасних випадків зафіксовано у Донецькій області — 54, по одному —у м. Севастополь, Тернопільській, Херсонській та Закарпатській областях.
Зареєстровано 3 нещасні випадки, в яких постраждали 2 і більше осіб.
7 осіб постраждали внаслідок групових нещасних випадків, 2 особи загинуло.
Всього надійшло 148 повідомлень про професійні захворювання (отруєння) за формою П-3.
Щоб недбальство не обернулось бідою, пам’ятайте: дотримання вимог безпеки на виробництві — запорука вашого життя та здоров’я!
Аптечка першої допомоги має бути на кожному підприємстві, адже часто від оперативності надання домедичної допомоги залежить життя людини. Яким має бути склад аптечки невідкладної медичної допомоги, де саме повинна розміщуватися аптечка першої допомоги у виробничому підрозділі, хто відповідає за неї — про все це дізнайтеся зі статті.
Комплексні заходи з охорони праці розробляють для запобігання випадкам виробничого травматизму на підприємстві, підвищення наявного рівня охорони праці. Дізнайтеся, хто розробляє комплексні заходи з охорони праці на підприємстві, що в них передбачити та чи нестиме роботодавець відповідальність за їх невиконання.
Повторний інструктаж з охорони праці: кому проводити, які матеріали використовувати під час занять, як правильно вчинити, якщо працівник перебував у відпустці або хворів у день проведення повторного інструктажу.
Під час виконання робіт із підвищеною небезпекою необхідно оформлювати відповідний наряд-допуск. У статті наводимо зразок Положення про застосування нарядів-допусків на виконання робіт підвищеної небезпеки. Адаптуйте для свого підприємства
Скачайте зразок наказу про затвердження положення про систему управління охороною праці (наказ про затвердження положення про СУОП) та адаптуйте його до умов вашого підприємства.
