За порушення комендантської години готують нове покарання

1797

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Службу охорони праці» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Порушення режиму світломаскування може призвести навіть до кримінальної відповідальності

Верховна Рада розгляне проєкт Закону про внесення змін до деяких законодавчих актів України щодо порушення окремих вимог або невиконання заходів правового режиму воєнного стану (законопроєкт № 8096).

image86

Тривалість робочого часу в період дії воєнного стану

Документ передбачає:

  • встановити адміністративну відповідальність за порушення комендантської години та спеціального режиму світломаскування;
  • запровадити кримінальну відповідальність за умисне порушення спеціального режиму світломаскування під час дії воєнного стану, що призвело до загибелі людей або інших тяжких наслідків.

Законопроєкт № 8096 пропонує, зокрема:

1. Доповнити КпАП новою статтею 210-2, положення якої встановлять адміністративну відповідальність

Порушення Відповідальність
За порушення комендантської години
  • штраф від 20 до 40 НМДГ або громадські роботи на строк від 20 до 40 годин
За порушення спеціального режиму світломаскування під час дії воєнного стану

  • для громадян — попередження, або штраф від 30 до 50 НМДГ, або громадські роботи на строк від 30 до 40 годин;

  • для посадових осіб — від 50 до 100 НМДГ або виправні роботи на строк до шести місяців
За порушення передбачені частинами першою або другою цієї статті

  • для громадян, яких протягом року було піддано адміністративному стягненню за такі самі порушення, — штраф 50 до 100 НМДГ або громадські роботи на строк від 40 до 60 годин;

  • для посадових осіб — від 100 до 200 НМДГ або виправні роботи на строк від шести місяців до одного року
 

Складати протоколи про адміністративні правопорушення будуть органи Нацполіції. Поліцейські матимуть повноваження затримувати громадян, які порушують комендантську годину.

Зміни до статті 263 КпАП визначають строки такого затримання:

  • до трьох годин — для складення протоколу,
  • до трьох діб — у необхідних випадках для встановлення особи та/або з’ясування обставин правопорушення.
Як організувати роботу працівників і підприємств під час воєнного стану
image90
Адамович Вікторія головна редакторка системи «Експертус Охорона праці», Київ
Ознайомтеся з відповідями на актуальні запитання працівників і роботодавців про те, як безпечно працювати під час воєнного стану, які зміни в законодавстві врахувати, які документи оформити
Більше інформації — у консультації

2. Доповнити Кримінальний кодекс новою статтею 113-1, яка встановлюватиме відповідальність за умисне порушення спеціального режиму світломаскування під час дії воєнного стану, що призвело до загибелі людей або інших тяжких наслідків, у вигляді:

  • позбавлення волі на строк від 10 до 15 років з конфіскацією майна або без;
  • за вчинення тих самих дій, особою, яка є представником влади або повторно, або за попередньою змовою групою осіб, — відповідальність у вигляді позбавлення волі на 15 років або довічним позбавленням волі, з конфіскацію майна.

3. Внести зміни до абзацу першого частини другої статті 216 Кримінального процесуального кодексу, якими віднести до підслідності СБУ проведення досудового розслідування правопорушень, передбачених статтею 113-1.

check.pngСкачайте наказ про запровадження дистанційної роботи на період воєнного стану

4. Встановити, що на час дії воєнного стану відрахування в дохід держави із заробітку осіб, притягнених до адміністративного стягнення у вигляді виправних робіт на підставі відповідного рішення суду (судді), спрямовуються виключно на потреби Збройних Сил України.

Джерело: ВРУ

Любі читачі, команда Цифрового видавництва Експертус продовжує працювати і надавати вам професійну підтримку

У разі, якщо вам потрібні консультація експерта або відповідь на питання, Передплатити Оновлену та зручнішу систему «Експертус Охорона праці» зі знижкою електронний журнал «Довідник спеціаліста з охорони праці» або систему «Експертус Охорона праці» чи навчання на базових курсах Вищої школи Охорони праці

Медогляди водіїв транспортних засобів

 

додаток
Теми:
Новини ... всі

Жовтий і червоний рівні тривоги: юридичні пастки для роботодавця

Статті за темою

Усі статті за темою

Cистема управління охороною праці (СУОП)

Що таке система управління охороною праці на підприємстві або СУОП та для чого її впроваджувати? Які питання повинна регулювати ця система та як визначити її ефективність? Дізнайтеся більше зі статті
60584

Правила щодо безпечної експлуатації обігрівачів

У холодний період року, коли температура повітря знижується, обігрівачі стають незамінним елементом на багатьох підприємствах. Вони дозволяють підтримувати комфортні температурні умови для працівників, що є важливим фактором для збереження продуктивності праці та здоров'я. Однак неправильне використання обігрівачів може призвести до о пожеж, нещасних випадків та аварій. Усе про правила безпеки під час користування обігрівачами, перегрів електрообігрівачів та правила гасіння електрообігрівачів — у статті
3274

Наряд-допуск на виконання робіт в електроустановках

Наряд-допуск на виконання робіт в електроустановках — це складене на спеціальному бланку розпорядження на безпечне проведення роботи, що визначає її зміст, місце, початок і закінчення, необхідні заходи безпеки, склад бригади та осіб, відповідальних за безпечне виконання роботи
40231

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді