За повідомленням прес-служби прокуратури Донецької області, в понеділок (06.03.2017) близько 16 години до правоохоронних органів надійшло повідомлення про нещасний випадок на виробництві. Інцидент стався з маляром-штукатуром на території посту електричної централізації станції Маріуполь-Порт регіональної філії «Донецька залізниця» ПАТ «Укрзалізниця».
«На місце події виїхала слідчо-оперативна група у складі представників прокуратури, поліції та судово-медичного експерта.
Попередньо з’ясовано, що мешканка м. Маріуполя 1963 р.н. в цей день виконувала штукатурні роботи в приміщеннях кабінетів на третьому поверсі поста електричної централізації станції Маріуполь-Порт та випала на вулицю через віконний отвір, внаслідок чого отримала травми не сумісні з життям.
Дані за цим фактом внесені до ЄРДР з попередньою кваліфікацією за ч.2 ст.271 КК України (порушення вимог законодавства про охорону праці).
Досудове розслідування триває. Процесуальне керівництво здійснює Маріупольська місцева прокуратура №1» – прес-служба прокуратури Донецької області.
Якщо стався нещасний випадок на виробництві, який завдав шкоди робітникам або іншим людям, роботодавець зобов'язаний вжити всіх зусиль для організації неупередженої та повної перевірки обставин такої події. У статті розповідаємо не лише про загальний порядок розслідування нещасних випадків безпосередньо на виробництві, а й про те, як провести розслідування в умовах воєнного стану
Якщо на підприємстві стався нещасний випадок, потрібно організувати розслідування відповідно до чинного порядку. Як заповнювати форму акта Н-1, які дані потрібно вказати, скільки років зберігати документ, яким органам надіслати — далі у статті
Про всі нещасні випадки, професійні захворювання, загоряння, пожежі та аварійні ситуації на підприємстві необхідно негайно сповістити безпосереднього керівника робіт, службу охорони праці підприємства або іншу уповноважену особу. Кого саме та в яких випадках сповіщати, визначте в наказі, зразок якого пропонуємо вам скачати.
Після того, як комісія зі службового розслідування встановила причини, винних осіб і зміст порушень, вона складає акт службового розслідування. Скачайте Акт службового розслідування: зразок, розроблений експертом
Для розслідування нещасних випадків, що не підлягають спеціальному розслідуванню, за наказом роботодавця на підприємстві утворюється комісія з розслідування нещасного випадку. Детальніше про склад комісії, її обов’язки і повноваження та про особливості створення комісії під час війни дізнайтеся зі статті.
Підпишіться на Telegram-канал 
