Результати пошуку

Потрібна інформація?

Більше на тему "" читайте у е-журналі Довідник спеціаліста з охорони праці.

Отримати відповідь від професіоналів

Обладнання легкої та текстильної галузі виключили з категорії підвищеної небезпеки

Нововведення передбачені постановою «Про внесення змін до Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устатковання підвищеної небезпеки» № 330 від 10.04.2019.
1302

Смертельний нещасний випадок із водієм‑експедитором: практика розслідування

В авторемонтній майстерні стався нещасний випадок — водій-експедитор під час ремонту автомобіля упав із його рами. Як наслідок — отримав тяжку травму, через яку згодом помер. Чи мають право члени сім’ї потерпілого на страхові виплати?
1182

Оприлюднено проект постанови «Деякі питання здійснення державного нагляду та контролю за додержанням законодавства про працю»

Держпраці розмістила для громадського обговорення проект постанови Кабміну «Деякі питання здійснення державного нагляду та контролю за додержанням законодавства про працю».
1449

Працівник отримав інвалідність — чи атестувати робоче місце

Трактористу встановили безстрокову інвалідність ІІІ групи через травму ока. Індивідуальної програми реабілітації працівник не надав. Відповідно до акта огляду МСЕК йому протипоказана важка праця з небезпекою поранення очей. Чи атестувати робоче місце? Якщо так, хто має провести атестацію? Чи може цей працівник надалі працювати трактористом?
1717

Рішення суду: інженер з ОП не може працювати за цивільно-правовим договором

Третій апеляційний адміністративний суд м. Дніпро розглянув скаргу Управління Держпраці у Кіровоградській області на рішення Кіровоградського окружного адміністративного суду за позовом одного із підприємств Світловодська про скасування постанови Держпраці в області про накладення штрафу через оформлені неналежним чином трудові відносини з інженером з охорони праці.
3275

Посада працівника не відповідає Класифікатору професій. Що робити?

На підприємстві провели атестацію робочих місць, а потім з’ясували, що посада працівника не відповідає Класифікатору професій. Помилку виправили. Чи потрібно знову проводити атестацію, щоб працівник отримав право на пільги за роботу із шкідливими та важкими умовами праці? Чи достатньо того, що його посада тепер записана правильно?
1271

Лікарняний і додаткова відпустка

Чи зараховують до стажу роботи, що дає право на щорічну додаткову відпустку, час перебування працівника на лікарняному?
1227