Вантажно-розвантажувальні роботи: правила безпеки

2414

Запитання

Яких працівників можна допустити до виконання вантажно-розвантажувальних робіт?

Відповідь

image41

Як організувати безпечну експлуатацію такелажного обладнання

Щоб отримати допуск до вантажно-розвантажувальних робіт, працівники повинні відповідати таким критеріям:

  • бути старшими за 18 років;
  • пройти професійний добір (згідно з вимогами Переліку робіт, де є потреба у професійному доборі);
  • пройти медичний огляд (згідно з вимогами Положення про медичний огляд працівників певних категорій); 
  • пройти спеціальне навчання;
  • пройти перевірку знань з питань охорони праці.

Крім того, варто пам'ятати про основні правила безпеки під час робіт, де застосовується вантажопідіймальне обладнання:

  • місце проведення вантажно-розвантажувальних робіт має бути твердим та рівним (з ухилом не більш ніж 5°);
  • обв’язування та зачіплювання вантажу необхідно здійснювати так, як вказують схеми стропування типових вантажів;
  • при обв’язуванні вантажу канати та ланцюги слід накладати на основний його масив (раму, каркас, корпус, станину) без вузлів і петель (під гострі ребра підкладати спеціальні підкладки, щоб захистити стропи);
  • застосовувати спеціальні відтяжки для запобігання довільному розвороту довгомірних, великовагових, негабаритних і громіздких вантажів;
  • забезпечити працівників необхідними засобами індивідуального захисту.

Держпраці наголошує на необхідності моніторингу технічного стану обладнання та нагляду за його експлуатацією — потрібно проводити первинний, періодичний та позачерговий технічні огляди.

ЗАБОРОНЕНО: 

  • засмічувати проходи виробничих приміщень;
  • стропувати вантаж за виступи, штурвали, штуцери та інші пристрої, що не розраховані для його підіймання.

Джерело: Східне міжрегіональне управління Державної служби України з питань праці

додаток

Професійне захворювання: як довести зв’язок із роботою та отримати компенсацію

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Система мотивації працівників після літніх відпусток

Після відпочинку та зміни ритму життя, працівники часто потребують додаткової мотивації, щоб знову зануритися в робочий процес. Навіщо потрібно мотивувати працівників до роботи після літніх відпусток? Як запровадити систему мотивації персоналу? Які різновиди мотивації працівників існують на практиці? Яка найбільш ефективна мотивація? Відповіді на всі ці питання та поради як мотивувати працівників після літніх відпусток – у статті
1938

Потенційні загрози під час відключень світла на підприємстві

У статті розглянемо основні загрози, які виникають під час блекауту, а також рекомендації як підготуватися до блекаутів, щоб убезпечити працівників підприємства від травмувань та інших наслідків, пов’язаних із можливими непередбачуваними відключеннями електроенергії
2669

Як запобігти отруєнню пестицидами

Якщо не дотримуватися певних вимог при роботі з пестицидами, отруєння ними неминуче. Пестициди можуть потрапляти в організм людини не тільки через дихальні шляхи, а й через шкіру, слизові оболонки очей, через травний канал. Як запобігти отруєнню пестицидами — розповідає експерт
4608

Журнали з охорони праці: види, готові бланки, зразки заповнення

Які журнали з охорони праці повинні бути на підприємстві? Як правильно вести журнали з охорони праці? Де взяти зразки журналів з охорони праці? Ми зібрали в одній статті всі загальні журнали з охорони праці, розміщені на нашому порталі, аби вам не довелося довго шукати відповіді на ці та інші запитання
119959

Інструктажі з пожежної безпеки: види, вимоги до проведення та оформлення

Інструктажі з питань пожежної безпеки — один із найбільш ефективних протипожежних заходів на підприємстві. Зі статті ви дізнаєтеся про види інструктажів з пожежної безпеки, вимоги до періодичності їх проведення та перевірки набутих знань
190789