Міністерство пропонує взяти участь в обговоренні законопроєкту про реформування МСЕК
Міністерство охорони здоров’я (МОЗ) винесло на громадське обговорення проєкт Закону України «Про внесення змін до деяких Законів України щодо впровадження оцінювання повсякденного функціонування особи» (далі — законопроєкт).
Окремі процедури МСЕК зазнають змін
Законопроєкт вносить зміни до 27 законів і кодексів України.
Реформування медико-соціальної експертизи (МСЕК) — один із ключових етапів змін у медичній і соціальній сфері. На думку міністерства, людина не повинна бігати за «підтвердженням» важкого діагнозу, натомість критерії для направлення на експертизу повинні бути чіткими й прозорими. Тому МОЗ пропонує змінити навіть назву: замість МСЕК буде новий процес — оцінювання повсякденного функціонування людини.
Особливу увагу розробники законопроєкту приділили цифровізації МСЕК. Використання електронної системи охорони здоров’я (ЕСОЗ) стане обов’язковим для прийняття рішень. Це слугуватиме одним з антикорупційних запобіжників, дасть змогу зробити процес більш прозорим і таким, що базується на наявних медичних даних.
Запропоновані зміни: - проводити експертизу в кластерних i надкластерних лікарнях, де на місці є всі необхідні спеціалісти й можливість проводити додаткові обстеження;
- формувати направлення на експертизу на підставі чітких критеріїв, із їх підтвердженням через ЕСОЗ; відповідно — запровадити електронне направлення для проходження експертизи;
- дозволити сімейному або лікуючому лікарю направляти на експертизу самостійно, без залучення лікарсько-консультативної комісії;
- враховувати під час прийняття рішення комісією та для визначення потреб людини дані, внесені під час реабілітації; сама комісія може направляти й на дообстеження;
- створити окремий інструментарій оцінювання потреб людини, який надалі використовуватимуть і в інших сферах;
- змінити порядок фінансування оновленої експертизи — кошти з окремої бюджетної програми будуть сплачувати НСЗУ за проведення кожного оцінювання.
|
Зміни не стосуватимуться статусу особи з інвалідністю з визначенням відповідної групи — процес встановлення інвалідності здійснюватимуть комісії паралельно з проведенням нової експертизи. Не зміняться і соціальні гарантії для осіб з інвалідністю.
Надсилати зауваження і пропозиції щодо законопроєкту у письмовому або електронному вигляді у формі порівняльної таблиці можна до 9 листопада 2024 року на адресу МОЗ:
вул. Грушевського, 7, м. Київ, 01601,
Директорат з розвитку цифрових трансформацій в охороні здоров’я
Телефон: (044) 253-33-31,
E-mail: [email protected]
Джерело: МОЗ
У разі раптового виникнення пожежі вкрай важливою є правильна організація безпечної евакуації людей з будівель і уникнення стовпотворінь та натовпів у приміщеннях. Тому без плану евакуації не обійтися. У статті розповідаємо, як оформити план евакуації та де його розмістити, а також наводимо готовий зразок плану евакуації, розроблений експертом.
Під час спекотної погоди роботодавці зобов’язані забезпечити працівникам безпечні умови праці. Зі статті ви дізнаєтеся, за якої температури дозволено виконувати різні види робіт, як запобігти перегріванню організму, а також знайдете зразки супровідних документів.
Зі статті ви дізнаєтеся, які існують види інструктажів з охорони праці, хто проводить інструктажі з охорони праці, яка періодичність проведення інструктажів з охорони праці та як проводити інструктажі з охорони праці під час війни.
Зі статті ви дізнаєтеся, як вести журнал реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці, та які існують вимоги до заповнення журналу реєстрації інструктажів з охорони праці на робочому місці. Також ви зможете скачати бланк журналу та зразок його заповнення.
Якщо працівники не пройшли обов’язковий медогляд і були допущені до роботи, на роботодавця можуть бути накладені штрафні санкції. Зі статті ви дізнаєтеся більше про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, зокрема: як правильно організувати медичні огляди працівників у 2025 році, чи повинні працівники проходити медогляди під час війни та зможете скачати зразки необхідних документів.