Міністерство пропонує взяти участь в обговоренні законопроєкту про реформування МСЕК
Міністерство охорони здоров’я (МОЗ) винесло на громадське обговорення проєкт Закону України «Про внесення змін до деяких Законів України щодо впровадження оцінювання повсякденного функціонування особи» (далі — законопроєкт).
Окремі процедури МСЕК зазнають змін
Законопроєкт вносить зміни до 27 законів і кодексів України.
Реформування медико-соціальної експертизи (МСЕК) — один із ключових етапів змін у медичній і соціальній сфері. На думку міністерства, людина не повинна бігати за «підтвердженням» важкого діагнозу, натомість критерії для направлення на експертизу повинні бути чіткими й прозорими. Тому МОЗ пропонує змінити навіть назву: замість МСЕК буде новий процес — оцінювання повсякденного функціонування людини.
Особливу увагу розробники законопроєкту приділили цифровізації МСЕК. Використання електронної системи охорони здоров’я (ЕСОЗ) стане обов’язковим для прийняття рішень. Це слугуватиме одним з антикорупційних запобіжників, дасть змогу зробити процес більш прозорим і таким, що базується на наявних медичних даних.
Запропоновані зміни: - проводити експертизу в кластерних i надкластерних лікарнях, де на місці є всі необхідні спеціалісти й можливість проводити додаткові обстеження;
- формувати направлення на експертизу на підставі чітких критеріїв, із їх підтвердженням через ЕСОЗ; відповідно — запровадити електронне направлення для проходження експертизи;
- дозволити сімейному або лікуючому лікарю направляти на експертизу самостійно, без залучення лікарсько-консультативної комісії;
- враховувати під час прийняття рішення комісією та для визначення потреб людини дані, внесені під час реабілітації; сама комісія може направляти й на дообстеження;
- створити окремий інструментарій оцінювання потреб людини, який надалі використовуватимуть і в інших сферах;
- змінити порядок фінансування оновленої експертизи — кошти з окремої бюджетної програми будуть сплачувати НСЗУ за проведення кожного оцінювання.
|
Зміни не стосуватимуться статусу особи з інвалідністю з визначенням відповідної групи — процес встановлення інвалідності здійснюватимуть комісії паралельно з проведенням нової експертизи. Не зміняться і соціальні гарантії для осіб з інвалідністю.
Надсилати зауваження і пропозиції щодо законопроєкту у письмовому або електронному вигляді у формі порівняльної таблиці можна до 9 листопада 2024 року на адресу МОЗ:
вул. Грушевського, 7, м. Київ, 01601,
Директорат з розвитку цифрових трансформацій в охороні здоров’я
Телефон: (044) 253-33-31,
E-mail: [email protected]
Джерело: МОЗ
Пошук потрібних норм ЗІЗ для всіх необхідних професій зазвичай вимагає значних витрат робочого часу. Підготуйте норми ЗІЗ для вашого підприємства значно швидше з нашим зручним сервісом
Якщо працівники не пройшли обов’язковий медогляд і були допущені до роботи, на роботодавця можуть бути накладені штрафні санкції. Зі статті ви дізнаєтеся більше про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, зокрема: як правильно організувати медичні огляди працівників у наступному році, чи повинні працівники проходити медогляди під час війни та зможете скачати зразки необхідних документів.
Для організації проведення медоглядів з охорони праці роботодавець має скласти поіменні списки працівників, які підлягають періодичним медичним оглядам. Ці списки складаються на основі Акта визначення категорій працівників, які підлягають попередньому (періодичним) медичному огляду. Скачайте бланк та ознайомтесь із зразком заповнення списку, щоб швидко і легко підготувати такий документ для свого підприємства
Які існують види інструктажів з охорони праці, хто, кому та який вид інструктажів проводить, яка періодичність проведення інструктажів з охорони праці, та які особливості проведення інструктажів можуть бути під час війни. Зі статті ви отримаєте всю інформацію, необхідну для організації проведення інструктажів з охорони праці на підприємстві
Роботи на висоті — це роботи з підвищеною небезпекою, які потребують обов’язкових заходів безпеки. Наша стаття допоможе організувати роботи на висоті безпечно, правильно оформити наряд-допуск, провести якісні інструктажі працівникам та не помилитись у виборі засобів захисту.
Підпишіться на Telegram-канал 
