Як розрахувати норми безоплатної видачі молока працівникам

Стаття 166 Кодексу законів про працю України та стаття 7 Закону про охорону праці передбачають безплатну видачу молока або інших рівноцінних харчових продуктів працівникам, зайнятим на роботах зі шкідливими умовами праці.

Як організувати видачу молока або інших харчових продуктів

А от Порядок безплатної видачі молока або інших рівноцінних харчових продуктів робітникам та службовцям, які зайняті на роботах зі шкідливими умовами праці, затверджений постановою Держкомпраці СРСР і Президії ВЦРПС від 16.12.1987 № 731/П-13, втратив чинність. Тож роботодавцеві доводиться самостійно врегульовувати це питання. Водночас, якщо знехтувати цією вимогою, — порушите законодавства про працю.

Для того, щоб визначити норми видачі, слід врахувати низку аспектів. Найважливіше — правильно підготувати перелік документів, потрібних для організації видачі молока працівникам. У цьому разі краще довіритися фахівцям та скористатися уже готовими рішеннями, адже їх легко можна адаптувати до особливостей кожного конкретного підприємства.

Більше корисних статей та зразків ви знайдете у новому десятому номері Довідника спеціаліста з охорони праці.

Читайте у жовтневому номері:

• Держпраці оновила Покажчик НПАОП
• Чи має право роботодавець примушувати працівників вакцинуватися
• Як використовувати неслужбовий автомобіль у службових цілях
• Чи потрібний дозвіл на котли та водонагрівачі потужністю до 0,1 МВт