Столична комісія з надзвичайних ситуацій ухвалила рішення про продовження суворих обмежувальних заходів у Києві до 30 квітня. Причина цього — відсутність суттєвого покращення епідеміологічної ситуації у місті.
Дистанційна й надомна робота: нові виклики для служби охорони праці
Мер Києва Віталій Кличко зауважив, що це єдиний спосіб, завдяки якому медична система могла б впоратися з кількістю хворих. Інакше смертей буде ще більше. Міський голова закликав свідомо поставитися до ситуації та пам’ятати про правила безпеки:
- носити маски;
- дотримуватися дистанції;
- використовувати антисептик.
Крім того, В. Кличко звернувся до підприємців, заявивши, що їм слід відправити співробітників на дистанційну роботу або, за змогою, надати відпустки.
Нагадаємо, з 5 квітня у столиці було запроваджено суворий карантин. Зупинена робота шкіл і садків. Заклади громадського харчування працюють тільки на винос чи доставку. Не працюють продуктові ярмарки.
Весь громадський транспорт працює лише за спеціальними перепустками (виключно для перевезень працівників підприємств критичної інфраструктури).
Джерело: КМДА
Дізнайтеся, які працівники можуть отримати додаткову відпустку, як вести облік робочого часу працівника на роботах з особливими умовами праці, зокрема на електронно-обчислювальних та обчислювальних машинах, для надання йому додаткової відпустки
Комплексні заходи з охорони праці розробляють для запобігання випадкам виробничого травматизму на підприємстві, підвищення наявного рівня охорони праці. Дізнайтеся, хто розробляє комплексні заходи з охорони праці на підприємстві, що в них передбачити та чи нестиме роботодавець відповідальність за їх невиконання
Діяльність більшості працівників сучасних професій у виробничій сфері пов’язана з використанням комп’ютерної техніки. Скачайте інструкцію з охорони праці при роботі на ПК та ознайомте з нею працівників. За потреби адаптуйте інструкцію до умов вашого підприємства.
Підготовку об’єктів до роботи у весняно-літній період потрібно починати завчасно. У процесі такої підготовки потрібно враховувати небезпечні та шкідливі виробничі чинники, ризики на робочих місцях та розробити відповідні документи. У статті ви знайдете рекомендації та готові зразки, які допоможуть забезпечити охорону праці у весняно-літній період
Підготуйтеся завчасно до літа: під час спекотної погоди роботодавці зобов'язані забезпечити працівникам безпечні умови праці. Зі статті дізнаєтеся, за якої температури дозволено виконувати різні види робіт, як запобігти перегріванню організму, а також знайдете зразки супровідних документів
Підпишіться на Telegram-канал 
