Чи правомірно проводити навчання працівників, що виконують роботи підвищеної небезпеки, дистанційно, а перевірку знань — за допомогою автоекзаменатора? Протокол підписують члени комісії, які пройшли відповідне навчання в навчальному центрі.
Спеціальне навчання з питань охорони праці на підприємстві проводить роботодавець за навчальними планами та програмами, розробленими з урахуванням конкретних видів робіт, виробничих умов, функціональних обов’язків працівників і затвердженими наказом (розпорядженням) роботодавця (п. 4.3 Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці від 26.01.2005 № 15; НПАОП 0.00-4.12-05).
Навчання з питань охорони праці можна проводити дистанційно, з використанням інформаційно-комунікаційних технологій, зокрема шляхом відеозв’язку (ст. 13 Закону про охорону праці).
Форма перевірки знань з питань охорони праці працівників — тестування, залік або іспит. Тестування проводить комісія за допомогою технічних засобів (автоекзаменатори, модульні тести тощо), залік або іспит — за екзаменаційними білетами у вигляді усного або письмового опитування (п. 3.12 НПАОП 0.00-4.12-05).
Отже, проводити навчання і перевірку знань з питань охорони праці з використанням інформаційно-комунікаційних технологій, зокрема автоекзаменатора, правомірно.
Одне із завдань служби охорони праці підприємства — провести навчання з охорони праці та перевірку знань за його результатами. Дізнайтеся про принципи організації та види навчання з питань охорони праці, а також завантажте готові зразки необхідних документів.
Дізнайтесь зі статті про методики навчання та міжнародні стандарти, алгоритм MARCH, а також скачайте протокол навчання медичного персоналу з тактичної медицини
Коли потрібно проводити первинний інструктаж з охорони праці на підприємстві? Якими нормативними актами передбачено його проведення? За якою програмою проводити цей інструктаж? Щоб ви не розмірковували над цими питаннями, готові відповіді та зразки для скачування — у статті.
Скачайте зразок наказу про організацію навчання і перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві, розроблений експертом. Адаптуйте наказ до умов вашого підприємства.
Хто входить до складу комісії з перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві, які в неї повноваження, якими нормативними документами урегульована робота комісії — відповіді у статті.
