Відповідь
Нормативно-правові акти з охорони праці напряму не зобов’язують роботодавця створювати кабінет охорони праці.
Однак однією із функцій служби охорони праці є організація роботи кабінету охорони праці. Про це йдеться у пункті 3.11 Типового положення про службу охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці від 15.11.2004 № 255. Інший документ — Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затверджене наказом Держнаглядохоронпраці від 26.01.2005 № 15, — також вказує, що вступний інструктаж проводять у кабінеті охорони праці (п. 6.3).
Як створити кабінет охорони праці на підприємстві
Як створити такий кабінет, визначають Рекомендації щодо організації роботи кабінету промислової безпеки та охорони праці, затверджені Головою Держгірпромнагляду від 16.01.2008 (далі — Рекомендації).
У пункті 1.6 Рекомендацій зазначено:
Кабінет промислової безпеки та охорони праці рекомендовано розміщувати в окремому приміщенні, до складу якого входить одна або кілька кімнат, оснащених технічними засобами, навчальними посібниками і зразками, наочними та інформаційними матеріалами з питань охорони праці та промислової безпеки.
Інших рекомендацій немає. Тому кабінет охорони праці можна розмістити в будь-якому виробничому, адміністративному приміщенні. Головне — обладнати його відповідно до вимог щодо проведення вступного інструктажу та щоб була можливість проводити там тематичні заняття, лекції, семінари й консультації для працівників перед перевіркою їхніх знань із питань охорони праці та утримувати бібліотечний фонд з питань охорони праці підприємства.
Результати перевірки знань працівників з питань охорони праці оформляються протоколом засідання комісії з перевірки знань з питань охорони праці. Як це зробити швидше та використати заповнений зразок протоколу перевірки знань — далі у матеріалі нашого експерта
Особливості охорони праці неповнолітніх завжди були актуальними для роботодавців. Зі статті ви довідаєтеся: які умови прийняття на роботу неповнолітніх осіб, який час відпочинку для неповнолітніх передбачає законодавство, скільки має тривати робочий час для неповнолітніх, як звільнити неповнолітнього працівника
Водії автотранспортних засобів є в штаті багатьох підприємств та організацій. Як забезпечити охорону праці водіїв автотранспортних засобів — читайте у статті
Інструктажі з питань пожежної безпеки — один із найбільш ефективних заходів забезпечення пожежної безпеки на підприємстві. Зі статті ви дізнаєтеся про види протипожежних інструктажів, періодичність проведення інструктажів з пожежної безпеки та перевірку набутих знань
Чи потрібно вносити інформацію про всі медичні огляди працівників? Яка відповідальність загрожує роботодавцю, якщо дані подані невчасно або не внесені взагалі?
