Відповідь
Правила виконання робіт на висоті (затверджені наказом Держгірпромнагляду від 27.03.2007 № 62; НПАОП 0.00-1.15-07) встановлюють єдиний порядок організації і виконання робіт на висоті. Сферою дії НПАОП 0.00-1.15-07 є роботи під час будівництва, монтажу (демонтажу) конструкцій і обладнання, ремонту, реконструкції, експлуатації об’єктів. На жаль, не зрозуміло, що мають на увазі під поняттям «об’єкт», але можна стверджувати, що НПАОП 0.00-1.15-07 не поширюється на роботи, пов’язані з обслуговуванням на висоті обладнання промислових машин.
Роботи на висоті: типові порушення вимог безпеки
Загальні вимоги до засобів доступу (сходів, драбин) до обладнання, пов’язаного з експлуатуванням промислових машин, у разі коли ці засоби становлять частину машини та доступ до них неможливий безпосередньо з рівня землі або підлоги, визначають державні стандарти серії ДСТУ ISO 14122 «Безпечність машин. Стаціонарні засоби доступу до машин» (ДСТУ ISO 14122-1:2014 «Частина 1. Вибір фіксованих засобів доступу між двома рівнями»; ДСТУ ISO 14122-2:2006 «Частина 2. Платформи робочі й проходи»; ДСТУ ISO 14122-3:2014 «Частина 3. Сходи, драбини зі східцями й перила» та ДСТУ ISO 14122-4:2014 «Частина 4. Драбини зафіксовані»).
Відповідно до цих стандартів у місцях, де є можливість падіння з висоти більшої ніж 500 мм або зона проходу межує з поверхнями, не спроможними нести навантаження (наприклад зі скла або синтетичних матеріалів), мають встановлюватися перила або інші рівноцінні засоби, здатні захистити людину від падіння з висоти. Висота перил має бути не менше 1,1 м.
Вимоги Типового положення про навчання з питань охорони праці стосуються організації навчання та перевірки знань з питань охорони праці посадових осіб та інших працівників підприємства. Дізнайтесь про все, що необхідно знати, далі у статті
Законодавство зобов'язує роботодавців, незалежно від форми власності організації, забезпечити своїм працівникам безпечні умови праці. Інженер з охорони праці усоболює безпеку праці на підприємстві. Які вимоги до інженера з охорони праці існують? Що він повинен знати, які обов'язки виконувати? Про це читайте у нашій статті
Організація охорони праці на підприємстві — це цілісна система прав, обов’язків та повноважень суб’єктів виробничого процесу, процедур, спрямованих на дотримання безпечного рівня виробництва, правил та нормативних вимог, які регулюють питання найманої праці
ШІ вже найближчим часом може стати надійним помічником, який буде допомагати фахівцям з охорони праці значно економити час для виконання різних задач. Роль штучного інтелекту в охороні праці дуже стрімко розвивається. Він зможе вже найближчим часом стати однією із базових компетенцій сучасних спеціалістів з ОП
Типове положення про службу охорони праці є одним з основних нормативно-правових актів з управління охороною праці на підприємстві. Дізнайтесь зі статті про основні вимоги цього положення
