Для деяких підприємств відключень не буде, — рішення уряду

482

Блок під заголовком новини 1Підпишіться на Telegram-канал Служба охорони праці. Новини! Оперативно й без зайвого шуму інформуємо про важливе

Убезпечитись від обмежень можна у разі відповідності певним умовам

Для деяких підприємств відключень не буде, — рішення уряду

Відключення електроенергії на підприємстві: як працювати безпечно

Кабінет міністрів постановою від 6 серпня 2024 № 882 вніс зміни до Положення про особливості імпорту електричної енергії в умовах правового режиму воєнного стану в Україні, затвердженого постановою КМУ від 27.10.2023 № 1127.

Зміни передбачають, що до споживачів, які не менш ніж 80% загального обсягу споживання електроенергії забезпечують за рахунок власного виробництва, не застосовуватимуть заходи обмеження споживання електричної енергії.

Документ покликаний стимулювати енергетичну автономію бізнесу.

Джерело: Урядовий портал

Теми:
Новини Електробезпека ... всі

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Основні засоби захисту від шуму і вібрації

Зменшення впливу шуму та вібрації на працівників до допустимих величин є однією з умов покращення їхньої виробничої діяльності та засобом запобігання професійним хворобам. Якщо зменшити рівень шуму та вібрації не вдається, подбайте про засоби індивідуального захисту від шуму і вібрації.
62613

Навчання з охорони праці

Одне із завдань служби охорони праці підприємства — провести навчання з охорони праці та перевірку знань за його результатами. Дізнайтеся про принципи організації та види навчання з питань охорони праці, а також завантажте готові зразки необхідних документів.
112672

Атестація робочих місць за умовами праці: важливі нюанси, які потрібно знати роботодавцеві

Зі статті ви дізнаєтеся, який алгоритм проведення атестації робочих місць за умовами праці, як до неї підготуватися, яку відповідальність нестиме роботодавець, якщо він не провів атестацію, та чи потрібно проводити атестацію під час війни.
61621

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді