Мобілізаційний закон запрацює з 18 травня 2024 року
Ухвалені Верховною Радою Закони про продовження строку дії воєнного стану та загальної мобілізації на 90 днів (законопроєкти № 11235 та № 11236) підписав Володимир Зеленський. Вони були опубліковані та вже набули чинності.
Документи передбачають продовження воєнного стану і загальної мобілізації з 5 год 30 хв 14 травня 2024 року строком на 90 днів — до 12 серпня 2024 року.
Нагадаємо, що до 14 травня 2024 року діють норми законів України:
- «Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку дії воєнного стану в Україні» від 06.02.2024 № 3564-IX;
- «Про затвердження Указу Президента України «Про продовження строку проведення загальної мобілізації» від 06.02.2024 № 3565-IX.
Це вже одинадцяте таке рішення з початку повномасштабного вторгнення.
Джерело: ВРУ
Зі статті ви дізнаєтеся, який алгоритм проведення атестації робочих місць за умовами праці, як до неї підготуватися, яку відповідальність нестиме роботодавець, якщо він не провів атестацію, та в якому випадку потрібно проводити атестацію під час війни
Якщо порушення вимог безпеки на виробництві спричинило негативні наслідки, зокрема призвело до травмування працівника або матеріальних збитків, роботодавець може ініціювати службове розслідування. У статті експертка нашої системи підказує один з варіантів, як можна проводити службове розслідування та надає зразки супутніх документів
Законодавство зобов'язує роботодавців, незалежно від форми власності організації, забезпечити своїм працівникам безпечні умови праці. Інженер з охорони праці усоболює безпеку праці на підприємстві. Які вимоги до інженера з охорони праці існують? Що він повинен знати, які обов'язки виконувати? Про це читайте у нашій статті
Хто несе відповідальність за проведення інструктажів з охорони праці, якщо той, який має інструктувати, перебуває у відпустці, на лікарняному або у відрядженні? Розглядаємо докладно це питання
Організація охорони праці на підприємстві — це цілісна система прав, обов’язків та повноважень суб’єктів виробничого процесу, процедур, спрямованих на дотримання безпечного рівня виробництва, правил та нормативних вимог, які регулюють питання найманої праці
Підпишіться на Telegram-канал 
