Національна стандартизація через півроку здійснюватиметься у європейському форматі

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Службу охорони праці» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Оприлюднено новий Закон України від 05.06.2014 № 1315-VII «Про стандартизації», прийнятий на заміну однойменного Закону України від 17.05.2001 № 2408-III та спрямований на приведення чинних норм у цій сфері у відповідність до європейської моделі.

Оприлюднено новий  Закон України від 05.06.2014 № 1315-VII «Про стандартизації», прийнятий на заміну однойменного Закону України від 17.05.2001 № 2408-III та спрямований на приведення чинних норм у цій сфері у відповідність до європейської моделі.

Новий законодавчий акт передбачає утворення та функціонування єдиного національного органу стандартизації, функції якого виконуватиме юрособа публічного права, утворена центральним органом виконавчої влади, що реалізує державну політику у сфері стандартизації.

До повноважень національного органу стандартизації належатиме, зокрема:

  • організація та координація діяльності у сфері стандартизації;
  • прийняття та скасування національних стандартів (у тому числі у сфері будівництва);
  • заохочення суб’єктів малого і середнього підприємництва до участі в розробленні нацстандартів та кодексів усталеної практики, забезпечення доступу зазначених суб’єктів до текстів таких документів тощо.

Новим законом також запроваджується дворівнева стандартизація (залежно від суб’єкта стандартизації, який приймає стандарти):

  • національні стандарти, прийняті національним органом стандартизації;
  • стандарти і техумови, прийняті підприємствами, установами й організаціями.

Крім цього, скасовується обов’язковість застосування національних стандартів. Тобто національні стандарти можуть застосовуватися відповідними підприємствами на добровільній основі, крім випадків, коли обов’язковість їх застосування встановлена нормативно-правовими актами.

Новий закон набере чинності через 6 місяців з дня його опублікування. Стандарти, кодекси усталеної практики та техумови, прийняті до набрання чинності цим законом, а також галузеві стандарти (ОСТ) та прирівняні до них інші нормативні документи (у тому числі й радянські) застосовуватимуться до їх заміни на нові чи скасування в Україні, але не більш як 15 років з дня набрання чинності цим законом.

додаток

Жовтий і червоний рівні тривоги: юридичні пастки для роботодавця

Статті за темою

Усі статті за темою

Безпечна експлуатація АЗС: вимоги до будівництва, пожежної безпеки та охорони праці

Автозаправні станції є вибухопожежонебезпечними об’єктами (а за наявності порогової маси небезпечних речовин — також об’єктами підвищеної небезпеки), тому існують чіткі вимоги до організації безпечної експлуатації АЗС. Ці вимоги стосуються, як будівництва АЗС, так і їх щоденної роботи. Також надзвичайно важливо мати готовий план дій у разі настання аварійної ситуації на АЗС, ймовірність настання якої під час війни зростає
37736

Cистема управління охороною праці (СУОП)

Що таке система управління охороною праці на підприємстві або СУОП та для чого її впроваджувати? Які питання повинна регулювати ця система та як визначити її ефективність? Дізнайтеся більше зі статті
60772

Організовуємо охорону праці в осінньо-зимовий період

Підготовку до зимового періоду розпочинати заздалегідь. Особливо важливо при цьому врахувати досвід минулого року, який виявився для більшості підприємств надзвичайно складним через постійні обстріли енергетичної інфраструктури. Більше про охорону праці в осінньо-зимовий період — у статті
26740

Як безпечно експлуатувати генератори на підприємстві

Масове використання генераторів стало сучасною реальністю в Україні. У статті розповідаємо про переваги різних видів генераторів, як організувати їх безпечну роботу й подбати про пожежну безпеку та які вимоги до обслуговувального персоналу
22489

Виробничий травматизм у осінньо-зимовий період

Осінньо-зимовий період приносить додаткові ризики для здоров'я працівників, причинами цього є знижена температура повітря, погодні умови. Щоб зменшити ризик травм восени та взимку та забезпечити безпечні умови праці, необхідно враховувати специфіку сезону, зміщення виробничих умов та підвищення ризиків
1252

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді