Держгірпромнагляд України у листі від 04.02.2014 № 939/0/6.2-16/6/14 надав роз’яснення щодо розроблення ПЛАС.
Держгірпромнагляд України у листі від 04.02.2014 № 939/0/6.2-16/6/14 надав роз’яснення щодо розроблення ПЛАС.
Наказом Міністерства юстиції України від 13.11.2012 № 1672/5 «Про скасування рішення про державну реєстрацію наказу Комітету по нагляду за охороною праці України Міністерства праці та соціальної політики України від 17 червня 1999 року № 112 «Про затвердження Положення щодо розробки планів локалізації та ліквідації аварійних ситуацій і аварій».
Розроблення ПЛАС для потенційно небезпечних об’єктів та об’єктів підвищеної небезпеки передбачено вимогами нормативно-правових актів з охорони праці, які входять до Покажчика нормативно-правових актів з питань охорони праці.
Згідно з вимогами ст. 11 Закону України «Про об’єкти підвищеної небезпеки» ПЛАС погоджує відповідний територіальний орган спеціально уповноваженого органу виконавчої влади, до компетенції якого віднесено питання захисту населення і територій від надзвичайних ситуацій техногенного та природного характеру. Проведення експертизи аналітичної частини ПЛАС, погодження ПЛАС з територіальним управлінням Держгірпронагляду, Державної санітарно-епідеміологічної служби та органами місцевого самоврядування законодавством не передбачено.
Інструкції з охорони праці в закладі освіти — це локальні нормативно-правові акти, що визначають обов’язкові вимоги безпеки, яких повинні дотримувати працівники навчальних закладів. У статті ви знайдете зразки інструкцій з охорони праці в школі. За потреби адаптуйте їх до умов вашого навчального закладу
Дотримати вимог законодавства з безпеки праці під час спеки допоможе наказ про простій через спеку. Скачайте зразок такого наказу
У спекотну погоду роботодавець зобов’язаний забезпечити безпечні умови праці. Скачайте наказ про введення додаткових перерв через спеку та скористуйтесь
Після відпочинку та зміни ритму життя, працівники часто потребують додаткової мотивації, щоб знову зануритися в робочий процес. Навіщо потрібно мотивувати працівників до роботи після літніх відпусток? Як запровадити систему мотивації персоналу? Які різновиди мотивації працівників існують на практиці? Яка найбільш ефективна мотивація? Відповіді на всі ці питання та поради як мотивувати працівників після літніх відпусток – у статті
У статті розглянемо основні загрози, які виникають під час блекауту, а також рекомендації як підготуватися до блекаутів, щоб убезпечити працівників підприємства від травмувань та інших наслідків, пов’язаних із можливими непередбачуваними відключеннями електроенергії
