Фонд соціального страхування повідомив, що з початку війни на підприємствах України внаслідок бойових дій зафіксовано 243 випадки травмування та/або смерті працівників. Здебільшого йдеться про травмування або загибель групи людей.
Як організувати роботу працівників і підприємств під час воєнного стану
Впродовж останнього тижня через збройну агресію росії постраждали 26 працівників, які виконували свої трудові обов’язки. Загалом же відомо про 515 постраждалих та 152 загиблих працівники.
Найбільше потерпілих зареєстровано:
- у Києві: 86 постраждалих (28 з них травмовані смертельно);
- у Миколаївській області: 69 постраждалих (26 смертельно);
- у Донецькій області: 50 постраждалих (10 смертельно);
- у Дніпропетровській області: 49 постраждалих (11 смертельно);
- у Харківській області: 39 постраждалих (8 смертельно);
- у Вінницькій області: 31 постраждалий (10 смертельно);
- у Запорізькій області: 31 постраждалий (3 смертельно);
- у Чернігівській області: 28 постраждалих (8 смертельно);
- у Київській області: 24 постраждалих (11 смертельно);
- у Сумській області: 22 постраждалих (8 смертельно).
До цього переліку не входять військовослужбовці, поліцейські, рядовий та начальницький склад органів внутрішніх справ, органів і підрозділів цивільного захисту ДСНС та ін.
Щодо кожного випадку поранень або смерті українських працівників внаслідок російського вторгнення організовується робота з розслідування.
У Фонді соціального страхування зауважили, що всі працівники, постраждалі під час роботи внаслідок бойових дій, забезпечуються страховими виплатами і медико-соціальними послугами.
- Чи може роботодавець відмовити надати відпустку працівнику, який виїхав із зони бойових дій
- Як проводити інструктажі під час воєнного стану
- Чи можна запровадити дистанційну роботу без трудового договору на період воєнного стану
- Чи може працівник отримати щорічну додаткову відпустку понад основну під час воєнного стану
Потерпілі зі стійкою втратою працездатності упродовж усього життя або до повного відновлення здоров’я забезпечуються також щомісячними страховими виплатами (окрім одноразових допомог), які у повному обсязі компенсують їм втрачений заробіток відповідно до ступеня втрати працездатності. До того ж,одноразові грошові допомоги і щомісячні страхові виплати призначені для членів сімей загиблих працівників.
Джерело: Фонд соціального страхування України
Любі читачі, команда Експертус Охорона праці продовжує працювати і надавати вам професійну підтримку
У разі, якщо вам потрібні консультація експерта або відповідь на питання, передплатіть зі знижкою 40% електронний журнал «Довідник спеціаліста з охорони праці» або систему «Експертус Охорона праці» чи навчання на базових курсах Вищої школи Охорони праці
