Законопроект «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України (щодо удосконалення окремих положень соціальної політики)», спрямований на покращення соціального захисту родин, до складу яких входять діти-інваліди підгрупи «А» та інваліди І групи підгрупи «А», передано на підпис Президенту України
Законопроект «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України (щодо удосконалення окремих положень соціальної політики)», спрямований на покращення соціального захисту родин, до складу яких входять діти-інваліди підгрупи «А» та інваліди І групи підгрупи «А», передано на підпис Президенту України.
Відповідно до законопроекту, одному з працюючих батьків або законному представнику надаватиметься:
- щорічна додаткова оплачувана відпустка тривалістю 10 календарних днів для догляду за інвалідом з дитинства І групи підгрупи «А»;
- відпустка без збереження заробітної плати тривалістю, визначеною у медичному висновку, але не більш як до досягнення дитиною-інвалідом підгрупи «А», якій виповнилося 6 та більше років, вісімнадцятирічного віку.
Також, буде врегульовано питання продовження виплати допомоги на дитину до досягнення нею трирічного віку.
Так, особам, які на 30.06.2014 мали право на отримання допомоги при народженні дитини у розмірі, встановленому на першу дитину, після досягнення дитиною двох років на наступні 12 місяців призначається щомісячна допомога у розмірі 130 грн. у порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.
ШІ вже найближчим часом може стати надійним помічником, який буде допомагати фахівцям з охорони праці значно економити час для виконання різних задач. Роль штучного інтелекту в охороні праці дуже стрімко розвивається. Він зможе вже найближчим часом стати однією із базових компетенцій сучасних спеціалістів з ОП
Типове положення про службу охорони праці є одним з основних нормативно-правових актів з управління охороною праці на підприємстві. Дізнайтесь зі статті про основні вимоги цього положення
Сучасний розвиток технічного та технологічного стану виробництва передбачає постійну автоматизацію та оптимізацію виробничих процесів. Сьогодні, напевно, важко уявити компанію, господарська діяльність в якій здійснювалась би без використання комп’ютерної техніки. Через масовий характер робіт, що виконуються працівниками за допомогою комп’ютера, законодавством України чітко врегульовано норми та вимоги до використання комп’ютерної техніки на підприємстві, безпосередньо й охорона праці на підприємстві при роботі за комп’ютером. Дізнайтеся, як організувати безпечне робоче місце для роботи за комп'ютером, щоб уникнути професійних захворювань
Служба охорони праці на підприємстві контролює стан безпеки та гігієни праці. Зі статті ви дізнаєтеся про завдання служби охорони праці. Також розкажемо про права та обов'язки служби охорони праці, коли потрібно створювати СОП, якою має бути її чисельність
Аптечка першої допомоги має бути на кожному підприємстві, адже часто від оперативності надання домедичної допомоги залежить життя людини. Яким має бути склад аптечки невідкладної допомоги, де саме повинна розміщуватися аптечка першої допомоги у виробничому підрозділі, хто відповідає за неї — про все це дізнайтеся зі статті
Підпишіться на Telegram-канал 
