Кабмін планує певні послаблення для тих, хто вже отримав щеплення проти коронавірусу
У Кабміні розглядають можливість надати послаблення тим підприємствам, співробітники яких вже вакцинувалися проти COVID-19. Таку заяву зробив головний санітарний лікар України Ігор Кузін.
Як записатися в чергу на щеплення проти COVID-19
Посадовець пояснив, що наразі в Уряді розглядають сценарій використання «внутрішнього ковідного сертифіката». Це має бути електронний документ, який підтверджуватиме факт щеплання проти коронавірусу. Його можна буде згенерувати в додатку «Дія».
Скачайте інструкцію з безпеки життєдіяльності під час карантину
Зокрема, підприємствам з вакцинованими працівниками, які будуть відвідувати щеплені проти COVID-19 клієнти, хочуть дозволити працювати у період наступного посилення карантину. Так в Уряді планують зменшити навантаження на економіку, не піддаючи ризику громадян.
Втім, остаточне рішення буде закріплене у відповідній постанові Кабінету Міністрів.
Зауважимо, зараз вакциновані українці можуть звернутися за Міжнародним посвідченням щодо вакцинації до свого сімейного лікаря. Що ж до посилення карантину, то в Уряді сподіваються, що прийдешній осінньо-зимовий період буде супроводжуватися значно меншим поширенням коронавірусу.
Джерело: Апостроф
Якщо не дотримуватися певних вимог при роботі з пестицидами, отруєння ними неминуче. Пестициди можуть потрапляти в організм людини не тільки через дихальні шляхи, а й через шкіру, слизові оболонки очей, через травний канал. Як запобігти отруєнню пестицидами — розповідає експерт
Які журнали з охорони праці повинні бути на підприємстві? Як правильно вести журнали з охорони праці? Де взяти зразки журналів з охорони праці? Ми зібрали в одній статті всі загальні журнали з охорони праці, розміщені на нашому порталі, аби вам не довелося довго шукати відповіді на ці та інші запитання
Інструктажі з питань пожежної безпеки — один із найбільш ефективних протипожежних заходів на підприємстві. Зі статті ви дізнаєтеся про види інструктажів з пожежної безпеки, вимоги до періодичності їх проведення та перевірки набутих знань
Охорона праці жінок, неповнолітніх, інвалідів забезпечується відповідними законодавчими нормами. У статті розповідаємо, як забезпечити рівні можливості для всіх працівників, незалежно від статі, віку чи інвалідності, та створити безпечні умови праці для всіх
Особливості охорони праці неповнолітніх завжди були актуальними для роботодавців. Зі статті ви довідаєтеся: які умови прийняття на роботу неповнолітніх осіб, який час відпочинку для неповнолітніх передбачає законодавство, скільки має тривати робочий час для неповнолітніх, як звільнити неповнолітнього працівника
Підпишіться на Telegram-канал 
