Фахівці Головного управління Пенсійного фонду України взяли участь в онлайн-нараді, з питань охорони праці за участю медичних працівників. Читаємо, про що говорили, далі
Головна мета охорони праці – створити безпечні та здорові умови праці, що:
- зберігають життя і здоров'я працівників;
- запобігають травматизму та професійним захворюванням.
Система управління охороною праці на підприємстві
Основними завданнями служби охорони праці в умовах воєнного стану є:
- оцінка та управління ризиками;
- забезпечення безпеки працівників;
- організація безпечного робочого простору;
- надання першої допомоги;
- взаємодія з іншими службами;
- психологічна підтримка.
Велике значення має попередження випадків прихованого травматизму та недопущення порушень термінів проведення розслідування виробничого травматизму.
Згідно з Порядком розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України № 337 від 17.04.2019, у разі звернення потерпілого з посиланням на нещасний випадок та/або гостре професійне захворювання (отруєння) на виробництві заклад охорони здоров’я зобов’язаний:
1. Передати екстрене повідомлення за місцем настання нещасного випадку з використанням засобів зв’язку (факс, телефонограма, електронна пошта) та протягом доби на паперовому носії:
- підприємству, де працює потерпілий або на якому він виконував роботу;
- територіальному органові Держпраці;
- територіальному органові Пенсійного фонду України;
2. Провести необхідні дослідження для визначення наявності в організмі потерпілого алкоголю (наркотичних засобів чи токсичних або отруйних речовин) і визначення ступеня його сп’яніння.
З 18.11.2025 набрав чинності Порядок організації та проведення обов’язкових медичних оглядів працівників певних категорій, затвердженому наказом МОЗ України 08.09.2025 №1393. Він став заміною Порядку проведення медичних оглядів працівників певних категорій, затвердженому наказом МОЗ України 21.05.2007 № 246.
У новому Порядку розширено категорію працівників, які підлягають обов’язковим медичним оглядам:
- працівники, зайняті на важких роботах або роботах зі шкідливими чи небезпечними умовами праці (шум, вібрація, забруднене повітря промисловими аерозолями, шкідливі хімічні речовини, іонізуюче та неіонізуюче випромінювання тощо);
- працівники, які підпадають під вплив канцерогенів, мутагенів та/або біологічних агентів;
- працівники, зайняті на роботах, де є потреба у професійному доборі;
- працівники віком до 21 року;
- працівники зі змінним режимом роботи із залученням до роботи в нічний час.
Також є зміни в проведенні обов’язкових медичних оглядів працівників певних категорій.
Наразі актуальним є питання про проведення навчання, інструктажів та перевірки знань з питань охорони праці в умовах воєнного стану, зокрема про умови дистанційної форми проведення.
Не слід забувати про проведення працівникам інструктажів з питань охорони праці після простою, відпустки, поновлення трудового договору.
Читайте також як здійснюється навчання з питань охорони праці посадових осіб.
Джерело: ПФУ
Для уникнення або мінімізації впливу небезпечних виробничих чинників роботодавець забезпечує працівників підприємства засобами індивідуального захисту. Про види ЗІЗ та особливості кожного виду — далі
Основним нормативно-правовим актом з питань пожежної безпеки є документ, який має назву «Правила пожежної безпеки в Україні». Які саме вимоги пожежної безпеки встановлені в Правилах, що потрібно знати роботодавцям, аби уникнути порушення правил протипожежної безпеки та не потрапити під дію штрафів, — відповіді у статті досвідченого експерта
У разі виникнення пожежі вкрай важливою є правильна організація безпечної евакуації людей з будівель і уникнення скупчення та натовпів у приміщеннях. Тому без плану евакуації не обійтися. У статті розповідаємо, як оформити план евакуації та де його розмістити, а також наводимо готовий зразок плану евакуації, розроблений експертом
Встановлена тривалість робочого часу – це гарантія того, що працівник не буде вимушений працювати надмірно, що може призвести до перевтоми, зниження працездатності та погіршення стану здоров'я. Яка максимальна тривалість робочого часу? Чи змінилась тривалість робочого часу під час воєнного стану? Відповіді на ці та інші питання, пов’язані з балансом робочого часу, — у статті
Вимоги Типового положення про навчання з питань охорони праці стосуються організації навчання та перевірки знань з питань охорони праці посадових осіб та інших працівників підприємства. Дізнайтесь про все, що необхідно знати, далі у статті
Підпишіться на Telegram-канал 
