Кабмін переглядає повноваження Держпраці

До урядового проєкту можна внести пропозиції

image65

Які права й пільги мають особи з інвалідністю в умовах воєнного стану

СПО об’єднань профспілок України розмістило на своєму сайті проєкт постанови КМУ «Про внесення змін до Положення про Державну службу України з питань праці».

Документ уточнює повноваження Держпраці, приводить їх у відповідність до актів вищої юридичної сили та узгоджує з актами такої саме юридичної сили.

Із Положення про Державну службу України з питань праці, затвердженого постановою КМУ від 11.02.2015 № 96 (далі — Положення), серед іншого, планують виключити повноваження перевіряти реєстрацію підприємств, установ, організацій, зокрема підприємств, організацій громадських об’єднань осіб з інвалідністю, фізичних осіб, які використовують найману працю, у Фонді соціального захисту осіб з інвалідністю та подання ними звітів про зайнятість і працевлаштування осіб з інвалідністю.

Держпраці  й надалі контролюватиме, як підприємства виконують норматив робочих місць для працевлаштування осіб з інвалідністю.

Оскільки ПФУ став правонаступником ФСС та уповноваженим органом управління в системі загальнообов’язкового державного соціального страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, зазнають змін і пункти Положення, що стосуються призначень, нарахувань та виплати допомоги, компенсацій, інших видів матеріального забезпечення та страхових виплат.

Пропозиції та зауваження до проєкту постанови можна надіслати до 26.05.2023 на електронну пошту fpsu@fpsu.org.ua для узагальнення та підготовки відповіді від СПО об’єднань профспілок.

Джерело: СПО об’єднань профспілок

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Температурний скринінг працівників: як запровадити

Проведення температурного скринінгу працівників — обов’язкова процедура профілактичних заходів. Як організувати температурний скринінг на підприємстві, хто має контролювати його та як скласти наказ про запровадження температурного скринінгу — відповідає експерт.
38508

Режим праці влітку у спекотних умовах

Під час спекотної погоди роботодавці зобов'язані забезпечити працівникам безпечні умови праці. Зі статті ви дізнаєтеся, за якої температури дозволено виконувати різні види робіт, як запобігти перегріванню організму, а також знайдете зразки супровідних документів.
54517

Як мотивувати працівників дотримуватися правил охорони праці?

Як змусити правила охорони праці працювати? Чому працівники ігнорують вимоги безпеки, як мотивувати дотримуватись правил не через примус, а свідомо? У статті ви знайдете всі відповіді та ефективні приклади мотивації
57

Особливості проведення повторного інструктажу з охорони праці

Повторний інструктаж з охорони праці: кому проводити, які матеріали використовувати під час занять, як правильно вчинити, якщо працівник перебував у відпустці або хворів у день проведення повторного інструктажу.
112173

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді