Постанова набирає чинності через місяць після її опублікування і діятиме протягом періоду воєнного стану та шести місяців після його припинення чи скасування.
Постановою Кабінету Міністрів України від 24 травня 2024 року № 600 затверджено Порядок визначення та застосування граничних величин споживання електричної потужності. Ця постанова вступає в дію через місяць після її офіційного опублікування і буде чинною протягом воєнного стану та шести місяців після його завершення або скасування.
Згідно з новим Порядком, обласні та Київська міська військові адміністрації мають підготувати та затвердити переліки критично важливих об’єктів, які мають отримати пріоритетне електропостачання відповідно до встановленого мінімального навантаження. Ці об’єкти можуть включати:
критичну інфраструктуру у паливно-енергетичному та життєзабезпеченні;
медичні заклади у державній або комунальній власності;
військові частини та територіальні центри комплектування і соціальної підтримки;
підприємства оборонного комплексу;
підприємства, важливі для забезпечення продовольчої, економічної та енергетичної безпеки країни;
електронні комунікаційні мережі;
державні органи влади.
Для інших споживачів, оператор системи передачі НЕК «Укренерго» зобов'язаний забезпечити рівномірний розподіл граничної потужності. Оператори систем розподілу складатимуть графіки планових відключень та обмежень електропостачання.
Зі статті ви дізнаєтеся, які існують види інструктажів з охорони праці, хто проводить інструктажі з охорони праці, яка періодичність проведення інструктажів з охорони праці та як проводити інструктажі з охорони праці під час війни.
Зі статті ви дізнаєтеся, як вести журнал реєстрації інструктажів з питань охорони праці на робочому місці, та які існують вимоги до заповнення журналу реєстрації інструктажів з охорони праці на робочому місці. Також ви зможете скачати бланк журналу та зразок його заповнення.
Якщо працівники не пройшли обов’язковий медогляд і були допущені до роботи, на роботодавця можуть бути накладені штрафні санкції. Зі статті ви дізнаєтеся більше про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, зокрема: як правильно організувати медичні огляди працівників у 2025 році, чи повинні працівники проходити медогляди під час війни та зможете скачати зразки необхідних документів.
Для надання будь-якої відпустки необхідно видати наказ на відпустку. У статті наводимо два варіанти оформлення наказу на щорічну основну відпустку. Оберіть форму документа, який підходить саме вам.
Про особливості роботи з локальними документами підприємства, зокрема, як правильно вносити зміни до локальних нормативних актів з охорони праці, — дізнайтеся зі статті
Підпишіться на Telegram-канал 
