Напрями «Експертус Головбух», «Експертус Охорона здоров’я» та тижневик «Головбух:БЮДЖЕТ» запрошують прослухати безкоштовний вебінар «Особливості оплати праці в закладах охорони здоров’я», який відбудеться 30 вересня 2014 року з 13:00 до 14:00.
Напрями «Експертус Головбух», «Експертус Охорона здоров’я» та тижневик «Головбух:БЮДЖЕТ» запрошують прослухати безкоштовний вебінар «Особливості оплати праці в закладах охорони здоров’я», який відбудеться 30 вересня 2014 року з 13:00 до 14:00.
У програмі вебінару:
- Порядок формування посадових окладів за Єдиною тарифною сіткою
- Доплати, надбавки та премії
- Виконання обов’язків тимчасово відсутнього працівника. Замісництво
- Організація чергувань
- Оплата праці лікарів-консультантів
- Порядок формування фонду оплати праці медичних працівників, що надають первинну медичну допомогу
- Порядок встановлення надбавки за обсяг виконаної роботи та надбавки за якість виконаної роботи медичним працівникам закладів охорони здоров’я, що надають первинну медичну допомогу
Крім того, ви дізнаєтеся про таке:
- Штатні нормативи та типові штати закладів охорони здоров’я. Складання штатного розпису закладу, типова форма штатного розпису закладу
- Скорочена тривалість робочого часу, пов’язана із особливістю праці медичних працівників або із шкідливими і важкими умовами праці
- Тривалість роботи та оплата праці у нічний час
- Надурочні роботи в закладах охорони здоров’я та особливості застосування таких робіт
- Ненормований робочий день
- Винятковий порядок застосування роботи у вихідні, святкові та неробочі дні. Компенсація за роботу у вихідний день
А також отримаєте практичне рішення своєї робочої ситуації!
Взяти участь у вебінарі дуже просто!
Пройдіть реєстрацію. Обов’язково заповніть усі поля із зірочкою та запам’ятайте електронну адресу, яку Ви вказали під час реєстрації (цей e-mail необхідно буде зазначити 30 вересня у формі авторизації для перегляду вебінару).
Реєстрацію відкрито до 14:00 29 вересня 2014 року.
З'ясуйте, як користуватися вогнегасником на відкритому повітрі, яким має бути порядок дій при гасінні легкозаймистих і горючих рідин, газів, електроустаткування, яке перебуває під напругою, та про інші важливі правила користування вогнегасником
Роботодавець зобов'язаний створити на робочому місці умови праці відповідно до всіх чинних нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці. Чинні нормативні акти ви знайдете в Покажчику нормативно-правових актів з охорони праці актуальної редакції. Для зручності використовуйте сервіс для роботи – це зручно і швидко
Особливості охорони праці неповнолітніх завжди були актуальними для роботодавців. Зі статті ви довідаєтеся: які умови прийняття на роботу неповнолітніх осіб, який час відпочинку для неповнолітніх передбачає законодавство, скільки має тривати робочий час для неповнолітніх, як звільнити неповнолітнього працівника
До систем протипожежного захисту (СПЗ) належать технічні засоби, встановлені на об’єкті, призначені для виявлення, локалізації та ліквідації пожеж, а також для захисту людей, довкілля та матеріальних цінностей від небезпечних чинників пожежі
Основною метою застосування знаків безпеки є інформування працівників щодо порядку експлуатації обладнання та дозволеної поведінки у промислових приміщеннях. Які існують види знаків безпеки на виробництві, для чого на підприємствах використовують знаки безпеки та сигнальні кольори, та які вимоги щодо них передбачені у законодавстві — далі у статті