Статистика виявлених в ході перевірок Держпраці порушень законодавства про працю за період січень-травень 2015 року
За період з січня по травень 2015 року за постановами слідчих державними інспекторами з питань праці Держпраці взято участь у 318 перевірках на 307 підприємствах.
В ході перевірок виявлено 976 порушень законодавства про працю, зайнятість та загальнообов’язкове державне соціальне страхування.
За результатами перевірок:
- 68 матеріалів про адміністративні правопорушення з накладенням штрафних санкцій на суму 164 тис. грн. передано до суду;
- 106 матеріалів направлено до правоохоронних органів;
- 33 пропозиції щодо притягнення посадових осіб до дисциплінарної відповідальності внесено керівникам та власникам підприємств.
У тому числі, державними інспекторами з питань праці перевірено 63 підприємства-божника із виплати заробітної плати, сума заборгованості на яких становила 37 млн. 544 тис. гривень. За їх результатами 55 матеріалів перевірок передано до правоохоронних органів.
При цьому, до Держпраці та її територіальних органів надійшло 7 тис. 287 письмових звернень (заяв, скарг) громадян щодо недотримання роботодавцями вимог законодавства про працю та зайнятість, особисто з цього приводу до державних інспекторів з питань праці звернулося 26 тис. 833 громадян.
Комплексні заходи з охорони праці розробляють для запобігання випадкам виробничого травматизму на підприємстві, підвищення наявного рівня охорони праці. Дізнайтеся, хто розробляє комплексні заходи з охорони праці на підприємстві, що в них передбачити та чи нестиме роботодавець відповідальність за їх невиконання
Діяльність більшості працівників сучасних професій у виробничій сфері пов’язана з використанням комп’ютерної техніки. Скачайте інструкцію з охорони праці при роботі на ПК та ознайомте з нею працівників. За потреби адаптуйте інструкцію до умов вашого підприємства.
Підготовку об’єктів до роботи у весняно-літній період потрібно починати завчасно. У процесі такої підготовки потрібно враховувати небезпечні та шкідливі виробничі чинники, ризики на робочих місцях та розробити відповідні документи. У статті ви знайдете рекомендації та готові зразки, які допоможуть забезпечити охорону праці у весняно-літній період
Підготуйтеся завчасно до літа: під час спекотної погоди роботодавці зобов'язані забезпечити працівникам безпечні умови праці. Зі статті дізнаєтеся, за якої температури дозволено виконувати різні види робіт, як запобігти перегріванню організму, а також знайдете зразки супровідних документів
Для підвищення рівня правової свідомості громадян та стимулювання правомірної поведінки працівників і роботодавців у сфері безпеки праці передбачена відповідальність за порушення законодавства про охорону праці.
Підпишіться на Telegram-канал 
