Освітлення робочих місць: як знизити помилки і ризик травм

Блок під заголовком новини 1Підпишіться на Telegram-канал Служба охорони праці. Новини! Оперативно й без зайвого шуму інформуємо про важливе

Автор
Creative Copywriter Експертус Безпека праці Цифрового видавництва Експертус, Київ
Розгляньмо, яких вимог до освітлення робочих місць потрібно дотримуватися, щоб уникнути перевантаження працівників, помилок і виробничих травм

Освітлення робочих місць: як знизити помилки і ризик травм

Неправильно організоване освітлення призводить до швидкої втоми, зниження концентрації і помилок у роботі. У результаті це підвищує ризик виробничого травматизму, а також впливає на ефективність роботи, створює зауваження під час перевірок і додаткові витрати для підприємства.

Як вимірювати освітленість у навчальній лабораторії

Під час оцінки освітлення робочих місць орієнтуємося насамперед на ДБН В.2.5-28:2018 «Природне і штучне освітлення». Документ визначає нормативні рівні освітленості, вимоги до природного і штучного світла та правила організації освітлення залежно від характеру роботи.

Тому не оцінюйте освітлення «на око». Воно має відповідати конкретним умовам праці та завданням працівника.

Чому освітлення впливає на безпеку

Освітлення прямо впливає на те, як працює людина. Якщо світла недостатньо або його організували неправильно, працівник швидше втомлюється, гірше бачить дрібні деталі й постійно напружує зір. У результаті люди частіше помиляються і повільніше виконують роботу.

Працівники не завжди помічають проблему одразу. Проте перевтома і напруження зору накопичуються та з часом створюють небезпечні ситуації.

Як виникають ризики

На практиці проблема зазвичай полягає не у відсутності світла, а в неправильній організації освітлення.

Наприклад, світло може не потрапляти в робочу зону, лампи — засліплювати працівників або створювати різкі тіні, а освітлення — розподілятися нерівномірно. Через це у приміщенні з’являються «сліпі зони», де працівник гірше бачить обладнання, інструменти або дрібні деталі.

Такі порушення можуть довго залишатися непомітними, але саме вони часто стають причиною помилок і травм.

Що потрібно контролювати

На рівень освітленості впливають тип світильників, їх розміщення, конфігурація приміщення та характер роботи.

Тому освітленість потрібно вимірювати люксметром, а не оцінювати візуально. Без вимірювань неможливо об’єктивно визначити, чи відповідає освітлення нормативам.

Під час перевірки звертайте увагу не лише на рівень світла, а й на його рівномірність, відсутність засліплення та освітлення саме робочої зони.

Окремо перевіряйте якість обладнання. Світлодіодні світильники повинні відповідати вимогам безпеки, зокрема біологічним критеріям. Це особливо важливо для підприємств, які переходять на енергоощадні рішення без оцінки їхнього впливу на умови праці.

Чи враховувати освітленість робочого місця під час проведення атестації

Що отримує підприємство

Правильно організоване освітлення допомагає стабілізувати робочі процеси. Коли працівники добре бачать робочу зону, вони менше втомлюються, точніше виконують роботу і рідше припускаються помилок.

Для підприємства це означає менше браку і переробок, стабільнішу роботу та менше зауважень під час перевірок. Крім того, належне освітлення допомагає зменшити кількість небезпечних ситуацій на робочих місцях.

У результаті підприємство отримує не лише безпечні умови праці, а й цілком відчутний економічний ефект.

Резюмуємо

Освітлення робочих місць — одна з базових умов безпечної роботи.

Щоб забезпечити нормальні умови праці, недостатньо формально виконати вимоги нормативів. Потрібно регулярно перевіряти реальний рівень освітленості, правильно розміщувати світильники та контролювати якість обладнання.

Регулярний контроль освітлення допоможе зменшити перевантаження працівників, скоротити кількість помилок і браку, знизити ризик небезпечних ситуацій та уникнути зауважень під час перевірок.

Один із плюсів освітлення — його можна відносно швидко перевірити й поліпшити. А результат для безпеки та ефективності роботи підприємства буде помітний майже одразу.

Джерело: Держпраці

додаток

Наряд-допуск від оформлення до безпечного виконання робіт

Статті за темою

Усі статті за темою

Навчання з питань охорони праці

Провести навчання з охорони праці та перевірку знань за його результатами — одне із завдань служби охорони праці підприємства. Дізнайтеся про організацію та види навчання з питань охорони праці, а також завантажте готові зразки необхідних документів
130064

Зразок наказу про призначення відповідальних за пожежну безпеку

Керівник підприємства зобов'язаний призначити відповідального за пожежну безпеку на підприємстві та закріпити цей обов’язок у локальних актах підприємства. У статті ви знайдете зразок наказу про призначення відповідального за пожежну безпеку
118078

Класифікація шкідливих і небезпечних факторів виробничого середовища, важкості та напруженості трудового процесу

Як здійснюють оцінку умов праці на робочих місцях, які бувають ступені шкідливих умов праці, якими нормативними документами затверджено переліки робіт зі шкідливими і важкими умовами праці — далі у статті
123747

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді