Чи можна допустити до роботи працівника без повторного навчання

1216

Запитання

Працівника прийняли на роботу вже після того, як на підприємстві провели повторне навчання з питань охорони праці. Чи можна допускати його до самостійної роботи без такого навчання?

Відповідь

Слід відрізняти первинне спеціальне навчання працівника під час прийняття на роботу та щорічне повторне навчання. Графіки повторного навчання складають на наступний календарний рік. Жодним графіком передбачити прийняття на роботу працівника неможливо.


До роботи не допускають працівників, у тому числі посадових осіб, які не пройшли навчання, інструктаж і перевірку знань із питань охорони праці. Про це йдеться у пункті 3.16 Типового положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці від 26.01.2005 № 15 (НПАОП 0.00-4.12-05).

Тому новоприйнятий працівник повинен пройти інструктажі, навчання та перевірку знань із питань охорони праці. Лише після цього встановленим порядком його можна допустити до самостійної роботи. А щорічне повторне навчання він проходить відповідно до графіка.

додаток

Статичний блок для запитань-відповідей

Останні новини

Усі новини

Статті за темою

Усі статті за темою

Проводимо первинний інструктаж з ОП

Коли потрібно проводити первинний інструктаж з охорони праці на підприємстві? Якими нормативними актами передбачено його проведення? За якою програмою проводити цей інструктаж? Щоб ви не розмірковували над цими питаннями, готові відповіді та зразки для скачування — у статті.
110295

Перевірка знань з охорони праці

Хто повинен проходити перевірку знань з охорони праці та з якою періодичністю? Як відбувається така перевірка? Які зміни в організації проведення перевірки відбулися під час карантину? Усі відповіді — далі в статті.
90249

Навчання і перевірка знань з охорони праці працівників закладів освіти

Чинне законодавство вимагає, щоб працівники протягом трудової діяльності проходили навчання і перевірку знань з охорони праці та безпеки життєдіяльності. Про те, як організувати навчання і перевірку знань з охорони праці працівників закладів освіти, — далі у статті.
24311

Положення про навчання з питань охорони праці на підприємстві

Одним з основних документів з навчання і перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві є Положення про навчання з питань охорони праці. Які вимоги до цього документа, хто його затверджує й узгоджує — дізнайтеся зі статті.
51868

Як створити комісію з перевірки знань з охорони праці на підприємстві

Хто входить до складу комісії з перевірки знань з питань охорони праці на підприємстві, які в неї повноваження, якими нормативними документами урегульована робота комісії — відповіді у статті.
24914