Коли підприємству залучати експерта з радіаційного захисту

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Службу охорони праці» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Основні завдання та обов’язки експертів з радіаційного захисту врегульовує урядова постанова

Коли підприємству залучати експерта з радіаційного захистуПоложення про експерта з радіаційного захисту КМУ затвердив постановою від 24.12.2024 № 1493 (далі — Положення).

Документ установлює кваліфікаційні характеристики експертів з радіаційного захисту (далі — експерти), вимоги до обсягу знань і практичних навичок, досвіду роботи, напрямів компетенції тощо.

Який порядок дій у разі радіаційної небезпеки

Юридичні та фізичні особи, суб’єкти діяльності у сфері використання ядерної енергії, органи державної влади залучають експертів на цивільно-правових засадах для того, щоб вони надавали рекомендації з питань забезпечення радіаційного захисту персоналу та населення.

Якщо залучатимете експерта на основі трудового договору, він виконуватиме функції особи, відповідальної за радіаційний контроль на робочих місцях, забезпечення радіаційного захисту й безпеки.

Рекомендації з питань забезпечення радіаційного захисту персоналу та населення, що надає експерт, включають, зокрема, питання:

  • встановлення граничних доз опромінення;
  • класифікації робочих місць та робочих зон, де існує ризик впливу іонізуючого випромінювання на персонал та населення, і зон спостереження;
  • радіаційний контроль робочого місця і індивідуальний дозиметричний контроль;
  • радіаційний моніторинг довкілля;
  • засоби індивідуального захисту та заходи з колективного захисту;
  • спостереження за станом здоров’я персоналу;
  • заходи із запобігання аварійним ситуаціям та аваріям;
  • готовність до аварійних ситуацій та реагування на них;
  • розслідування і аналіз аварійних ситуацій та аварій;
  • заходи, пов’язані з поводженням з радіоактивними відходами.

Положення набере чинності 27 червня 2025 року, крім пунктів 13, 14, 16 та 17, які набрали чинності 27 грудня 2024 року.

додаток

Конгрес Безпека праці — 2026

Статті за темою

Усі статті за темою

Інструктажі з охорони праці після літніх відпусток: коли проводити обов’язково

Повернення працівника з літньої відпустки саме по собі не є окремою підставою для проведення позапланового інструктажу з охорони праці. Вирішальне значення мають тривалість перерви в роботі, характер виконуваних робіт і зміни, які відбулися на підприємстві за час відсутності працівника
22

Норми видачі мила на підприємстві

Як відбувається забезпечення працівників мийними та знешкоджувальними засобами? Чи може роботодавець змушувати працівників купувати їх власним коштом? Чи існують норми видачі миючих засобів працівникам? Дізнайтеся про все зі статті
30702

Засоби індивідуального захисту працівників

Для уникнення або мінімізації впливу небезпечних виробничих чинників роботодавець забезпечує працівників підприємства засобами індивідуального захисту. Про види ЗІЗ та особливості кожного виду — далі
96765

Як діяти фахівцю з охорони праці в разі обстрілу підприємства

Від оперативної та скоординованої взаємодії керівництва підприємства, начальників підрозділів та служби охорони праці безпосередньо в момент надзвичайної ситуації залежить мінімізація людських втрат, швидка локалізація вторинних ризиків та юридично коректна фіксація збитків для майбутнього відшкодування
74

Cистема управління охороною праці (СУОП)

Що таке система управління охороною праці на підприємстві або СУОП та для чого її впроваджувати? Які питання повинна регулювати ця система та як визначити її ефективність? Дізнайтеся більше зі статті
59840

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді