Для водіїв спецтранспорту скоротили стажування

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Службу охорони праці» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Кабмін хоче зробити більш динамічним допуск нових водіїв в підрозділах ДСНС

image33

Як організувати стажування водіїв транспортних засобів

Уряд скоротив термін спеціальної підготовки і стажування для водіїв спецавтомобілів цивільного захисту (ЦЗ). Таке рішення Кабмін ухвалив на засіданні 28 березня. Відповідні зміни внесені до постанов КМУ від 08.05.1993 № 340 та від 03.03.2022 № 184.

Зміни передбачають скоротити спеціальну підготовку й стажування водіїв автомобілів ЦЗ із шестимісячного строку до одного місяця. Після цього водії матимуть право керувати транспортними засобами:

  • обладнаними спеціальними звуковими й світловими сигналами;
  • призначеними для перевезення небезпечних вантажів.

Це дозволить оперативно допускати водіїв, призначених на вакантні посади та в новостворені підрозділи ДСНС до заходів, що забезпечують цивільний захист населення в умовах воєнного стану.

Джерело: Урядовий портал

Любі читачі, команда Цифрового видавництва Експертус продовжує працювати і надавати вам професійну підтримку

У разі, якщо вам потрібні консультація експерта або відповідь на питання, передплатіть за спеціальною ціною електронний журнал «Довідник спеціаліста з охорони праці» або систему «Експертус Охорона праці»

Вища школа охорони праці

ПОСТАНОВА
від 17.03.2023 р. № 236

додаток

https://seminar.expertus.com.ua/1924-okhorona-pratsi-v-systemi-esg-iak-vykonaty-vymohy-staloho-rozvytku

Статті за темою

Усі статті за темою

Медичний огляд працівників певних категорій: як організувати проведення

У статті ви знайдете інформацію про обов'язкові медичні огляди працівників певних категорій, дізнаєтеся, як правильно організувати їх проведення, чи потрібно проходити медичні огляди під час воєнного стану, а також зможете завантажити зразки необхідних документів
30693

Система мотивації працівників після літніх відпусток

Після відпочинку та зміни ритму життя, працівники часто потребують додаткової мотивації, щоб знову зануритися в робочий процес. Навіщо потрібно мотивувати працівників до роботи після літніх відпусток? Як запровадити систему мотивації персоналу? Які різновиди мотивації працівників існують на практиці? Яка найбільш ефективна мотивація? Відповіді на всі ці питання та поради як мотивувати працівників після літніх відпусток – у статті
1958

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді