Покроковий алгоритм «Запроваджуємо змінний графік роботи» в липневому випуску журналу «Кадровик-01» (№ 07/2014)

Блок під заголовком новини 1Підпишіться на Telegram-канал Служба охорони праці. Новини! Оперативно й без зайвого шуму інформуємо про важливе

Вийшов друком липневий випуск журналу «Кадровик-01» (№ 07/2014). В номері приділено увагу найактуальнішим питанням кадрової справи.

Вийшов друком липневий випуск журналу «Кадровик-01» (№ 07/2014). В номері приділено увагу найактуальнішим питанням кадрової справи.

Покроковий алгоритм «Запроваджуємо змінний графік роботи», безумовно, є центральною темою номера. З його допомогою ви впораєтеся з однією з найскладніших кадрових процедур.

Читайте також:

Ще більше корисного та цікавого у журналі «Кадровик-01» (№ 07/2014) >>>

Журнал «Кадровик-01» — перший помічник і порадник  для працівників кадрових служб.

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Навчання з охорони праці

Провести навчання з охорони праці та перевірку знань за його результатами — одне із завдань служби охорони праці підприємства. Дізнайтеся про організацію та види навчання з питань охорони праці, а також завантажте готові зразки необхідних документів.
122028

Обов’язкові журнали з охорони праці на підприємстві

Які журнали з охорони праці повинні бути на підприємстві? Як правильно вести журнали з охорони праці? Де взяти зразки журналів з охорони праці? Ми зібрали в одній статті всі загальні журнали, розміщені на нашому порталі, аби вам не довелося довго шукати відповіді на ці та інші запитання
108072

Покажчик НПАОП

Роботодавець зобов'язаний створити на робочому місці умови праці відповідно до нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці. Чинні нормативні акти ви знайдете в Покажчику нормативно-правових актів з охорони праці. Для зручності використовуйте сервіс для роботи.
116623

Організовуємо навчання з охорони праці посадових осіб

Для досягнення безперервного та безпечного стану виробничого процесу роботодавцю потрібно організувати відповідне навчання з питань охорони праці посадових осіб, трудові обов’язки яких пов’язані з загальною організацією здійснення робіт на підприємстві.
20954

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді