Кількість днів для відпочинку збільшена через святкові та пам’ятні дати
На перші дні місяця припадає одразу два свята, які є вихідними, — День праці та Великдень. Оскільки це субота та неділя, неробочі дні перенесено на 3 та 4 число місяця. Тож громадяни зможуть відпочивати чотири дні поспіль.
Як провести захід до Дня охорони праці
Аналогічна ситуація і з 9 травня, коли відзначають День перемоги над нацизмом у Другій світовій війні. Ця дата припадає на неділю, тож у понеділок 10 травня українці також зможуть залишитися вдома на другі впродовж місяця подовжені вихідні.
Решта вихідних у травні — за календарем.
Загалом на місяць припадає 18 робочих днів.
Вам також може знадобитися:
Зауважимо, згідно з ч. 3 ст. 67 КЗпП, якщо святковий або неробочий день (стаття 73) збігається з вихідним днем, вихідний день переноситься на наступний після святкового або неробочого. Залучення ж до роботи у вихідні та святкові дні може відбуватися лише за певних умов, визначених законодавством.
Одним із основних видів контролю за станом охорони праці на підприємстві є триступеневий адміністративно-громадський контроль. Хто та як має його організувати? Чи обов’язково всім підприємствам дотримуватись триступеневої схеми контролю, — роз'яснюємо у статті.
Інструкції з охорони праці в закладі освіти — це локальні нормативно-правові акти, що визначають обов’язкові вимоги безпеки, яких повинні дотримувати працівники навчальних закладів. У статті ви знайдете зразки інструкцій з охорони праці в школі. За потреби адаптуйте їх до умов вашого навчального закладу
Аптечка першої допомоги має бути на кожному підприємстві, адже часто від оперативності надання домедичної допомоги залежить життя людини. Яким має бути склад аптечки невідкладної медичної допомоги, де саме повинна розміщуватися аптечка першої допомоги у виробничому підрозділі, хто відповідає за неї — про все це дізнайтеся зі статті.
Базовим нормативно-правовим актом з управління охороною праці на підприємстві є Типове положення про службу охорони праці. У статті аналізуємо основні вимоги цього положення.
Законодавство зобов'язує роботодавців, незалежно від форми власності організації, забезпечити своїм працівникам безпечні умови праці. Інженер з охорони праці — особа, яка відповідає за безпеку праці на підприємстві. Які вимоги до інженера з охорони праці існують? Що він повинен знати, які обов'язки виконувати? Про це читайте у нашій статті.
Підпишіться на Telegram-канал 
