Міненерговугілля про ліквідування аварій на свердловинах Чорного та Азовського морів

⭐ Дізнавайтеся про зміни першими. Додайте «Службу охорони праці» в улюблені Google, щоб не пропустити найсвіжіші новини та роз'яснення

Наказом Міненерговугілля від 13.05.2015 № 282 затверджено Методичні рекомендації з виконання робіт під час ліквідування газонафтоводопроявів та відкритих нафтових і газових фонтанів

Наказом Міненерговугілля від 13.05.2015 № 282 затверджено Методичні рекомендації з виконання робіт під час ліквідування газонафтоводопроявів та відкритих нафтових і газових фонтанів (далі — Методичні рекомендації).

Методичні рекомендації встановлюють вимоги щодо організування і безпечного ведення робіт під час ліквідування аварій, відкритих нафтових і газових фонтанів і газонафтоводопроявів на свердловинах, розташованих в акваторіях Чорного і Азовського морів.

Рекомендуються суб’єктам господарювання, які належать до сфери управління Міненерговугілля та виконують роботи із ліквідування аварій, відкритих фонтанів і газонафтоводопроявів на свердловинах, розташованих в акваторіях Чорного і Азовського морів.

Методичні рекомендації набирають чинності через 90 днів з дати підписання наказу про їх затвердження.

Відтепер на території України не застосовується керівний документ «Организация и безопасное ведение работ при ликвидации открытых нефтяных и газовых фонтанов на континентальном шельфе. Инструкция» (РД 39-4700803-6-90).

Читайте на порталі
додаток

https://seminar.expertus.com.ua/1924-okhorona-pratsi-v-systemi-esg-iak-vykonaty-vymohy-staloho-rozvytku

Статті за темою

Усі статті за темою

Інструкції з охорони праці в закладах освіти

Інструкції з охорони праці в закладі освіти — це локальні нормативно-правові акти, що визначають обов’язкові вимоги безпеки, яких повинні дотримувати працівники навчальних закладів. У статті ви знайдете зразки інструкцій з охорони праці в школі. За потреби адаптуйте їх до умов вашого навчального закладу
74102

Система мотивації працівників після літніх відпусток

Після відпочинку та зміни ритму життя, працівники часто потребують додаткової мотивації, щоб знову зануритися в робочий процес. Навіщо потрібно мотивувати працівників до роботи після літніх відпусток? Як запровадити систему мотивації персоналу? Які різновиди мотивації працівників існують на практиці? Яка найбільш ефективна мотивація? Відповіді на всі ці питання та поради як мотивувати працівників після літніх відпусток – у статті
1966

Потенційні загрози під час відключень світла на підприємстві

У статті розглянемо основні загрози, які виникають під час блекауту, а також рекомендації як підготуватися до блекаутів, щоб убезпечити працівників підприємства від травмувань та інших наслідків, пов’язаних із можливими непередбачуваними відключеннями електроенергії
2715

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді