Законодавство передбачає для працівників з інвалідністю додаткові права під час надання щорічних та неоплачуваних відпусток
Законопроєкт підтримали у першому читанні
Закон передбачає обмеження для деяких працівників
Ми додали на портал бланки наказів
Упродовж робочого року працівник шість місяців перебував у відпустці без збереження заробітної плати у зв’язку з карантином, потім два місяці — через бойові дії. Чи має він право на додаткову щорічну відпустку за особливий характер праці?
Чи можна працівнику, в якого щорічна основна відпустка становить 24 календарні дні, надати додаткову відпустку за особливий характер праці під час воєнного стану?
Як має діяти роботодавець, якщо працівник хоче поїхати в інший регіон
Управління Держпраці впровадило новий сервіс на період здійснення заходів, спрямованих на запобігання поширенню COVID-19.
Фахівець Управління Держпраці у Полтавській області розповіла про те, які вимоги законодавства потрібно враховувати при складанні графіка відпусток на наступний рік.
Законопроект № 6350 щодо надання відпустки при усиновленні дитини-сироти, дитини, позбавленої батьківського піклування, прийнятий за основу на засіданні ВР 15 січня.
