Наказом Міністерства надзвичайних ситуацій України від 12.12.2012 № 1409 затверджено Правила охорони праці під час роботи з полімерними композитними матеріалами.
Наказом Міністерства надзвичайних ситуацій України від 12.12.2012 № 1409 затверджено Правила охорони праці під час роботи з полімерними композитними матеріалами.
Ці Правила поширюються на всіх суб’єктів господарювання незалежно від форм власності та організаційно-правових форм, діяльність яких пов’язана з виробництвом повітряних і космічних літальних апаратів, супутнього устаткування, а також виробництвом гумових виробів. Правила встановлюють вимоги до охорони праці при виконанні робіт з виробництва предметів і деталей з волокнистих наповнювачів (вуглецевих, органічних, скляних) і зв’язуючих на основі органічних смол, та є обов’язковими для роботодавців і працівників під час зазначених робіт.
Вважаються такими, що не застосовуються на території України, «Правила по безопасности труда при работе с полимерными композиционными материалами (ПКМ)», затверджені Міністерством авіаційної промисловості СРСР від 27.12.1990 (НПАОП 25.2-1.35-90).
Наказ зареєстровано в Мін’юсті 02.01.2013 за № 23/22555, набрав чинності 29.01.2013
Існує декілька способів, як організувати роботу працівників під час воєнного стану. Один із можливих варіантів — перевести працівників на дистанційну роботу. Дізнайтеся, як це зробити із дотриманням чинного законодавства.
Як роботодавці мають діяти під час повітряної тривоги? Дізнайтеся, чи зобов’язані працівники йти до бомбосховища під час повітряної тривоги, що має зробити роботодавець, щоб забезпечити їхню безпеку, та хто відповідатиме у разі постраждалих.
Дізнайтеся, які права на охорону праці мають працівники при укладанні трудового договору і як вони можуть забезпечити своє здоров'я на робочому місці. З'ясуйте, які умови роботодавець зобов’язаний виконати, щоб гарантувати безпечну працю.
Подбайте про безпечну організацію робочих місць. Зокрема, перевірте, чи правильно експлуатуєте засоби підмощування. Ділимося порадами, як це зробити правильно.
Що робити роботодавцю, якщо на території підприємства працівника покусали собаки? Дізнайтеся, чому це вважається нещасним випадком, та які дії має вжити роботодавець
