Серпневий випуск журналу «Бібліотека Кадровика» допоможе вам оволодіти як базовими знаннями з теми «Охорона праці», так і з’ясувати питання, якими безпосередньо опікується кадрова служба.
Серпневий випуск журналу «Бібліотека Кадровика» допоможе вам оволодіти як базовими знаннями з теми «Охорона праці», так і з’ясувати питання, якими безпосередньо опікується кадрова служба.
Так, за матеріалами цього номера журналу Ви зможете, зокрема, з’ясувати:
- порядок організації та проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці, а також — як діяти у разі, якщо працівник не пройшов перевірку знань з охорони праці;
- хто має опікуватись на підприємстві організацією медичних оглядів працівників та чи можна застосувати дисциплінарне стягнення до працівника, який ухиляється від проходження обов’язкового медогляду;
- який порядок та підстави надання пільг та компенсацій працівникам за роботу зі шкідливими умовами праці (надання додаткових відпусток, встановлення скороченого робочого часу, пільгове пенсійне забезпечення).
Повний зміст журналу «Бібліотека Кадровика» № 08/2014>>>
Правила внутрішнього трудового розпорядку (ПВТР) регулюють трудові відносини та є обов’язковими для усіх працівників підприємства. Дізнайтеся, хто має розробити та ввести в дію ПВТР
Для чого потрібне Положення про систему управління охороною праці, які примірні розділи воно має містити та який їх зміст? У статті ви знайдете відповіді не лише на ці та інші питання, а й зможете скачати зразок Положення про систему управління охороною праці
Які вимоги висуває трудове законодавство до охорони праці жінок? Чи можна працювати вночі або підіймати вантажі? Усі відповіді та актуальні документи — в одному матеріалі! Завантажуйте шаблони та нормативи з охорони праці жінок в один клік
Як отримати дозвіл на виконання робіт підвищеної небезпеки? Як продовжити чи переоформити дозвіл? Детальніше про порядок видачі дозволів — у статті
Вступний інструктаж з охорони праці проводять для кожного, без винятку, працівника. Але цей вид інструктажу є обов'язковим не тільки для працівників. Про які особливості проведення вступного інструктажу потрібно знати — розповідає експерт
Підпишіться на Telegram-канал 
