Фонд соціального страхування України (ФСС) із червня відновив направлення працівників, потерпілих на виробництві, на санаторно-курортне лікування
Як проходить реабілітація осіб із професійними захворюваннями
Направлення на санаторно-курортне лікування було вимушено призупинено після початку повномасштабного вторгнення росії.
Пройти реабілітацію і санаторно-курортне лікування за кошти ФСС можуть застраховані особи, для яких лікарсько-консультативна комісія закладу охорони здоров’я, де вони перебувають, визначила таку потребу.
Як оформити запит роботодавця до закладу охорони здоров’я щодо потерпілого працівника
ФСС фінансує повний курс медичної реабілітації за широким спектром профілів, зокрема, за профілем:
- нейрореабілітації,
- м’язово-скелетної реабілітації,
- кардіо-пульмонарної реабілітації,
- при порушенні перебігу вагітності тощо.
Направлення на реабілітаційне лікування за кошти ФСС здійснюється зі стаціонару лікарні.
Як пройти реабілітацію за кошти ФСС — дивіться в інфографіці:
Любі читачі, команда Експертус Охорона праці продовжує працювати і надавати вам професійну підтримку
У разі, якщо вам потрібні консультація експерта або відповідь на питання, передплатіть зі знижкою 40% електронний журнал «Довідник спеціаліста з охорони праці» або систему «Експертус Охорона праці» чи навчання на базових курсах Вищої школи Охорони праці
Інструкції з охорони праці в закладі освіти — це локальні нормативно-правові акти, що визначають обов’язкові вимоги безпеки, яких повинні дотримувати працівники навчальних закладів. У статті ви знайдете зразки інструкцій з охорони праці в школі. За потреби адаптуйте їх до умов вашого навчального закладу
Дотримати вимог законодавства з безпеки праці під час спеки допоможе наказ про простій через спеку. Скачайте зразок такого наказу
У спекотну погоду роботодавець зобов’язаний забезпечити безпечні умови праці. Скачайте наказ про введення додаткових перерв через спеку та скористуйтесь
Після відпочинку та зміни ритму життя, працівники часто потребують додаткової мотивації, щоб знову зануритися в робочий процес. Навіщо потрібно мотивувати працівників до роботи після літніх відпусток? Як запровадити систему мотивації персоналу? Які різновиди мотивації працівників існують на практиці? Яка найбільш ефективна мотивація? Відповіді на всі ці питання та поради як мотивувати працівників після літніх відпусток – у статті
У статті розглянемо основні загрози, які виникають під час блекауту, а також рекомендації як підготуватися до блекаутів, щоб убезпечити працівників підприємства від травмувань та інших наслідків, пов’язаних із можливими непередбачуваними відключеннями електроенергії
Як оформити запит роботодавця до закладу охорони здоров’я щодо потерпілого працівника
