Чи потрібно декларувати тисячу гривень за вакцинацію

У Держпраці роз'яснили, чи отримані кошти вважаються доходом

Рахунок з грошима за програмою «єПідтримка» потрібно внести до декларації

Державна служба України з питань праці надала фахове роз'яснення щодо того, чи потрібно декларувати тисячу гривень, яку надали вакцинованим громадянам у рамках програми «єПідтримка».

Кошти на охорону праці: скільки і на що витрачати

У Держпраці стверджують, що отримані кошти не вважаються доходом. У відомстві пояснили це такими причинами:

  • кошти отримують не готівкою, а як цифровий ваучер, який можна буде витратити лише на певний перелік послуг і товарів;
  • у разі, якщо особа не використає кошти протягом чотирьох місяців, вони автоматично повернуться до державного бюджету;
  • кошти надано виключно в безготівковій формі, вони зараховуються на спеціальний рахунок та не підлягатимуть оподаткуванню.

Рахунок з грошима за програмою «єПідтримка» потрібно внести до декларації Дійзнайтеся більше про фінансування охорони праці

Таким чином, і зазначати в декларації отримані гроші не потрібно. Втім, необхідно внести до декларації спеціальний рахунок. Дані мають бути наведені у розділі 12.1. «Банківські та інші фінансові установи, у яких відкрито рахунки суб'єкта декларування або членів його сім'ї».

Відкритий у рамках програми віртуальний рахунок потрібно декларувати, якщо його відкрито протягом не менше половини днів впродовж звітного періоду (для декларації перед звільненням) або станом на кінець звітного періоду (для декларацій всіх видів).

Джерело: Управління Держпраці у Кіровоградській області

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Всесвітній день охорони праці 2025

Щорічно 28 квітня в Україні відзначають День охорони праці, який збігається зі Всесвітнім днем охорони праці. Так само збігається і девіз, який визначає МОП. Дізнайтеся, як звучить тема Дня охорони праці — 2025 та як організувати День охорони праці на підприємстві.
114687

Що потрібно знати про цивільно-правовий договір на виробництві

Чим відрізняється цивільно-правовий договір від трудового? Коли ЦПД визнають трудовим? Який штраф чекає на роботодавця за неоформлених працівників? Як розслідувати нещасний випадок із підрядником? Відповіді на ці та інші питання — далі у статті.
8806

Охорона праці під час простою підприємства

У період простою підприємство не функціонує повністю або частково, а працівники, яким оголосили простій, не виконують трудові обов’язки. Дізнайтеся детальніше про умови запровадження простою на підприємстві, порядок його оформлення та як це впливає на охорону праці.
1467

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді