Карантин вихідного дня та нові обмеження в Україні

Блок під заголовком новини 1Підпишіться на Telegram-канал Служба охорони праці. Новини! Оперативно й без зайвого шуму інформуємо про важливе

На всій території країни діятимуть однакові «карантинні» заборони. В якому режимі зможе працювати ваше підприємство — дізнайтеся в огляді.

Карантин вихідного дня та нові обмеження в Україні


Уряд скасував адаптивний карантин. Протиепідемічні обмеження «помаранчевої» зони діятимуть для всіх регіонів України. Крім того, в країні запроваджено «локдаун вихідного дня».

Карантин вихідного дня попередньо триватиме з 00:00 суботи до 00:00 понеділка з 14 до 30 листопада.
У цей час мають право працювати:
  • продуктові магазини;
  • аптеки;
  • транспорт;
  • АЗС.

⚡️ Працівник відмовляється проходити термоскринінг. Як діяти?

Протиепідемічні обмеження «помаранчевої» зони

Карантин вихідного дня та нові обмеження в Україні

❗️ Карантинні працеохоронні порушення: як уникнути відповідальності

У вихідні дні до загальних обмежень додаються

Карантин вихідного дня та нові обмеження в Україні

Подальше продовження карантину вихідного дня залежатиме від епідемічної ситуації в Україні.

Джерело: Урядовий портал

додаток

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Комісія з питань надзвичайних ситуацій

Для чого створюють комісію з питань надзвичайних ситуацій, які документи розробити для її функціонування та як спланувати роботу комісії ‒ далі у статті
23452

Охорона праці водіїв

Водії автотранспортних засобів є в штаті багатьох підприємств та організацій. Як забезпечити охорону праці водіїв автотранспортних засобів — читайте у статті
3831

Інструктажі з пожежної безпеки: види, порядок проведення

Інструктажі з питань пожежної безпеки — один із найбільш ефективних заходів забезпечення пожежної безпеки на підприємстві. Зі статті ви дізнаєтеся про види протипожежних інструктажів, періодичність проведення інструктажів з пожежної безпеки та перевірку набутих знань
181369

Безпека праці дистанційних працівників

Існує декілька способів, як організувати роботу працівників під час воєнного стану. Один із можливих варіантів — перевести працівників на дистанційну роботу. Дізнайтеся, як це зробити із дотриманням чинного законодавства.
24107

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді